Обзор законодательства по зарплате за 17.02–22.02.2024

Последнее изменение: 22.02.2024

Предоставлять ли стандартный вычет по НДФЛ, если не было выплат?

ФНС разъяснила, что стандартный вычет по НДФЛ работнику может получить за каждый месяц календарного года, в том числе за месяцы, в которых ему не выплачивался доход. При этом вычет предоставляется до месяца, в котором доход работника, исчисленный нарастающим итогом с начала года, превысил 350 000 руб.

Читать новость полностью >>

Надбавки северным работникам будут платить вне зависимости от стажа

Работникам-северянам положена надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях — от 50% до 100% в зависимости от местности. Президент РФ дал поручение изменить порядок ее выплаты.

Читать новость полностью >>

Работодатели будут сдавать отчеты в службу занятости по новым формам

Минтруд подготовил проект обновленных форм отчетности для работодателей. Изменения связаны со вступлением в силу с 2024 года нового закона о занятости населения от 12.12.2023 N 565-ФЗ.

Читать новость полностью >>

В базе знаний Бухэксперта 25 тысяч актуальных статей и 80 тысяч ответов на вопросы бухгалтеров. Все — с пошаговыми инструкциями по применению теории на практике в 1С. Каждый день нас читают больше 100 тысяч бухгалтеров со всей страны. В открытом доступе только небольшая часть наших статей. Чтобы получить полный доступ и найти ответы на все ваши вопросы, оставьте заявку

Работодатель может удержать любую сумму из зарплаты, если есть согласие работника

Бухгалтер ошибся при расчетах, и работнику выплатили заработную плату в большем размере, чем причитается. Работник написал заявление, чтобы в следующем месяце с него удержали излишек, который составляет более 20% от зарплаты. Может ли работодатель удержать такую сумму, ответил Роструд.

Читать новость полностью >>

О надбавке за вахтовый метод

Надбавка за вахтовый метод работы не включается в расчет среднего заработка, поскольку не связана с работой сверх нормальной продолжительности ежедневной работы и с работой в особых климатических условиях (разъяснение Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф).

О штрафах за несданный отчет СОУТ

В период с 27 ноября по 27 декабря 2023 года платформы ФГИС СОУТ и ЕИСОТ были недоступны в связи с техническими неполадками. Работодателей, которые не смогли в это время отправить отчет о спецоценке, штрафовать не будут (Письмо Роструда от 31.01.2024 N ТЗ/429-3-1).

Об отгуле за медосмотр перед сдачей крови

Сотрудник освобождается от работы в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день медосмотра, связанного с этой процедурой. Если работник сдает кровь в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздник, ему предоставляется другой день отдыха. Но если в выходной работник проходил «донорский» медосмотр, дополнительный отгул ему не положен (разъяснение Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф).

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете

Все комментарии (1)

Добавить комментарий