Зарплата умершего сотрудника

Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, как правильно отразить в ЗУП ситуацию с зарплатой умершему сотруднику, если сейчас неизвестно, кому ее перечислять. В случае выплаты через кассу деньги депонируются и в дальнейшем выплачиваются наследникам, но у нас нет кассы, деньги перечисляются только через банк. Что нам делать с этой суммой? Просто оставить как есть, долгом, установив сотруднику признак «все операции по сотруднику завершены», чтобы случайно не попало в ведомости и никаких действий не предпринимать, пока не станет известно, кому нужно будет перечислить сумму? Или создавать фиктивную кассу для депонирования?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте! Пока оставьте как задолженность, по истечении 4 месяцев спишите. И установите сотруднику признак «Не отображать в списках. Все операции по сотруднику завершены», чтобы он не попал в ведомость.

    По разъяснениям Министерства труда:

    «В случае если родственники умершего работника не обращаются за выплатой заработной платы, соответствующие суммы включаются в состав наследства и наследуются на общих основаниях.
    По нашему мнению, работодателю необходимо хранить указанные суммы в течение четырех месяцев со дня открытия наследства, а по истечении этого срока — внести их на депозит нотариуса».

    Согласно п.2. ст 1172 ГК РФ:

    «Входящие в состав наследства наличные деньги вносятся в депозит нотариуса, а валютные ценности, драгоценные металлы и камни, изделия из них и не требующие управления ценные бумаги передаются банку на хранение по договору в соответствии со статьей 921 настоящего Кодекса.»

Добавить комментарий