Увольнение с удержанием отпуска

Вопрос задал Татьяна Ф. (Москва)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Добрый день! Подскажите, пожалуйста.
Увольняется сотрудник, в месяце увольнения начислений нет, но есть удержание за отпуск, использованный авансом. Возвращать деньги сотрудник не будет. Что нужно сделать с отрицательным НДФЛ в базе, оставить с минусом? В справе 2НДФЛ оставляем излишне удержанный?

Все комментарии (7)

  1. Здравствуйте!

    В этом случае с одной стороны должен сотрудник, с другой — организация (излишне удержанный НДФЛ).

    В статье 231 НК РФ прописан порядок возврата НДФЛ сотруднику. Если сотрудник не напишет вам заявление на возврат, то тогда останется излишне удержанный НДФЛ, который будет показан в Приложении №1.

    После сдачи 6-НДФЛ можно провести документ «Перенос данных» (раздел Администрирование), выбрав регистр накопления «Расчеты налогоплательщиков с бюджетом по НДФЛ» и внеся запись с типом «Расход» на сумму НДФЛ. Потом в 1С Бухгалтерии списать задолженность с 68 счета на 91 документом «Операция, введенная вручную».

  2. Спасибо, сотрудник написал отказ о возврате и наш главБух просит сделать вот так:
    «Так как долг является нереальным ко взысканию, то необходимо:
    1.Сторнировать излишне начисленную сумму отпускных;
    2.Начислить доход на сумму долга нереального для взыскания.»
    Подскажите, пожалуйста, как в ЗУП провести эти действия

    1. Здравствуйте!
      Если требуется начислить доход, то тогда можно создать новое начисление, которое зарегистрировать документом «Разовое начисление». Если вас устроит этот вариант, то в «Назначении начисления» укажите — Повременная оплата труда и надбавки, а в «Начисление выполняется» — По отдельному документу. Затем это начисление можно будет выбрать в документе «Разовое начисление»

  3. Ольга, мы создали начисление, но при подборе сотрудника и вводе суммы, данные не сохраняются( То есть при сохранении введенной информации, она обнуляется(

    1. Приложите пожалуйста настройки начисления. Интересует вкладка «Основное».
      И еще приложите скриншот «Разового начисления» после того, как у вас данные не сохранились.

  4. Добрый день, Ольга! Разобрались, вносила документ датой увольнения сотрудника, при создании на день раньше, все сохранилось) Спасибо

    1. Пожалуйста! Спасибо, что написали в чем была проблема.

Комментарии закрыты.