Увольнение с сторно отпуска

Вопрос задал Ева

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Добрый день. Работаем в зуп корп 3 1 21 65. Увольняем сотрудника в начале апреля у сотрудника требуется удержать за использование отпуска авансом (текущий год). Подскажите верно ли выполнить начисление за март и апрель в документе увольнения (в таком случае корректно ли указать месяц начисоения март?) Или необходимо это провести начислением зп и увольнением? В настройках начисления указано по удержанию за использованный отпуск авансом \»сторно начислений и уменьшать налоги и взносы\». Вопрос срочный!

Все комментарии (15)

  1. Здравствуйте!

    В этом случае в документе «Увольнение» в качестве месяца укажите «Апрель», а в поле «Начислить зарплату с» выберите «Март». У вас рассчитается зарплата за март и необходимые начисления за апрель.

  2. Добрый день. Ольга какие последствия если оставить месяц начисления март?

  3. в увольнении рассчитан и март и апрель, месяц начисления указан — март.

    1. Здравствуйте!
      1. В этом случае для оплаты труда и за март и за апрель для целей учета НДФЛ будет отнесена к марту, хотя апрельская часть должна быть отнесена к апрелю.
      2. В «Расчетном листе» все суммы будут отнесены к марту. Хотя при указании в качестве месяца начисления Апрель и установке в поле «Начислять зарплату с» — Марта, в «Расчетном листке» происходит разбивка сумм по марту и апрелю.

  4. По расчетному листу не страшно, а вот ндфл-можно поподробнее — это некорректно встанет в 6 ндфл? Сделали именно так так как если начисляем зп за март доход есть, в апреле остается доход за один день и минус отпуск.

    1. Посмотрите в «2-НДФЛ по сотруднику» куда у вас попадает оплата труда за апрель. Должна в апрель, а если в Увольнении в качестве «Месяца» указали Март, то попадет в март, что неверно.

  5. Сумма попадает в март.
    То есть вы рекомендуете в увольнении поставить месяц апрель, выплата была 1 апреля.
    В таком случае у нас будет сторнирован ндфл и доход с отпускных во втором квартале.

    1. Здравствуйте!
      Да, апрель.
      Сторно относится к первоначальной дате выплаты, поэтому сумма отпускных и НДФЛ с нее должны уменьшится в отчете за 1 квартал.

  6. Ольга поставили апрель, пересчитали увольнение стали проверять, в проверке расчетов взносов горит ФСС НС. Скриншоты в следующем письме.

  7. последнее письмо отправлено ошибочно.

  8. Добрый день. Ольга все таки проблема есть с фсс нс, когда ставим апрель то в проверке подсвечивается красным только этот налог.
    Скриншоты в следующем письме.

    1. Здравствуйте!
      Попробуйте сделать два документа «Перерасчет страховых взносов» (Налоги и взносы — Перерасчеты страховых взносов), указав в качестве «Месяца регистрации» отдельно февраль и апрель. Оставьте в документах только по ФСС НС.

  9. Добрый день, Ольга, мы попробовали так: начислили зп за март и апрель отдельными документами начисление зп в увольнении поставили месяц март и в нем только отпуск, сделали 2 ведомости за март: зп+увольнение и за апрель, в таком случае взносы не сторнируются а засчитываются, есть ли минусы у такого решения?

    1. Здравствуйте!
      По идее все должно быть хорошо.
      1. Проверьте в отчете «Подробный анализ НДФЛ по сотруднику» (Налоги и взносы — Отчеты по налогам и взносам) НДФЛ в целом за год получился одинаковым?
      2. Если создадите «Начисление зарплаты и взносов» за май, то посмотрите на вкладке «Взносы» и «НДФЛ» ничего не появляется по сотруднику? Если ничего, значит все в порядке.

Комментарии закрыты.