Увеличение расчетного периода для расчета отпуска

Вопрос задал Михаил Р.

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.80/10)

Установлена ЗУП 3.1.15.96 КОРП. На предприятии для учета отсутствий используются документ Отсутствия (болезни, прогулы, неявки) с признаками учета времени НН или ПР. При предоставлении в последующем отпусков эти дни увеличивают расчетные периоды. Примеры прилагаются. Как настроить систему, чтобы эти дни не влияли на увеличение расчет. периода для отпуска.

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте! Периоды, которые не дают право на отпуск поименованы в статье 121 ТК ТФ:

    В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включаются:

    • время отсутствия работника на работе без уважительных причин
      , в том числе вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных статьей 76 настоящего Кодекса;

    Именно исходя из выделенного пункта, в программе реализовано такое поведение.

    Посмотрите: Исчисление стажа, дающего право на ежегодные отпуска (законодательство)

    Это не настраивается, а «зашито» в программу.

    Обойти можно только используя другие виды неявок.
    Либо согласиться с типовым расчетом, поскольку он соответствует ТК РФ.

Комментарии закрыты