Удержание по сокращению

Вопрос задал Юлия И.

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.82/10)

Доброе утро.
При увольнении по пункту 2 части 1 статьи 81 ТК РФ (сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя), если у работника имеется удержание за отпуск, который он отгулял авансом, 1С это отражает (автоматически появляется кол-во дней удержания), а по хорошему, этого быть бы не должно т.к. удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1, 2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1, 2, 5, 6 и 7 статьи 83 настоящего Кодекса.
Как возможно это поправить в программе 1С ЗУП (редакция 3.1 (3.1.11.106), 1С:Предприятие 8.3 (8.3.12.1685)?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (4)

  1. Здравствуйте! ЗУП при расчете  не анализирует причину увольнения, причина вводится в документе для формирования печатной формы. Если необходимо не удерживать суммы отпуска, предоставленного авансом, то на вкладке «Компенсация отпуска» нужно вручную выбрать «Не использовать».

  2. Здравствуйте. Спасибо за ответ.
    Получается в ЗУП не важно какую статью выбираешь, сам кадровик должен знать по какой статье что компенсируется, а что нет.

    1. Да, получается, так! Контролировать это должен ответственный пользователь: кадровик или расчетчик.

Комментарии закрыты