Здравствуйте. ЗУП 3.1.14.587. При увольнении сотрудника с расчетом удержания за использованный авансом отпуск галка «Учитывать МРОТ при расчете среднего заработка в Увольнении» взводится автоматически и убрать нет возможности. Если начисление изменить на «Компенсировать неиспользованный отпуск» — галка становится доступной для изменения. Объясните, пожалуйста, такое поведение программы.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Учитывать МРОТ при расчете среднего заработка в Увольнении
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Увольнение - удержание отпуска сторно, МРОТ Здравствуйте! релиз ЗУП 3.1.14.129. В базе настроено удержание за отпуск как сторно. Увольняем сотрудника, и вместо отрицательной суммы за перегуляный…
- Ведомость выплата при увольнении Здравствуйте! В документе увольнение начислена зарплата за текущий месяц и компенсация за неиспользованный отпуск. При выплате в ведомости выбираем выплачивать…
- Расчет компенсации отпуска при увольнении Добрый день. 1С ЗУП релиз 3.1.18.546. Сотрудник увольняется 09.11.2022, за календарный год у сотрудника не было начислений. Остаток отпуска 98…
- Как кадровику распечатать приказ без проведения документа Добрый день. Помогите, пжл, настроить работу в общих документах с кадровиком. Кадровик должен распечатать приказ на командировку, на отпуск, на…
Статьи по этой теме
- Когда выдать трудовую и произвести расчет, если сотрудник идет в отпуск и потом сразу увольняется При предоставлении работнику отпуска с последующим увольнением днем увольнения считается последний день отпуска ( ч. 2 ст. 127 ТК РФ…
- Почему при расчете удержания за неотработанные дни отпуска используется средний заработок, отличный от рассчитанного в самом документе Увольнения? Сотрудник увольняется, в документе Увольнение для него рассчитывается сторно-начисление за неотработанные дни отпуска. Почему средний заработок при расчете этого сторно-начисления…
- Сотрудник увольняется в отпуске по уходу – как в ЗУП 3.1 рассчитать выстреливающее начисление Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком и увольняется по соглашению сторон. В день увольнения сотрудница так же считается…
- Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу? Увольняется сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком. Нужно ли в ЗУП 3.1 оформлять Возврат из отпуска по…
Здравствуйте! При удержании за ранее использованный отпуск, сторнируется именно та сумма отпускных, которая ранее была начислена. Флажок «Учитывать МРОТ» в документе «Увольнение» на расчет суммы сторно не влияет.
Почему при расчете удержания за неотработанные дни отпуска используется средний заработок, отличный от рассчитанного в самом документе Увольнения?
Спасибо