Трудовая функция при увольнении

Вопрос задал Оксана Б. (Санкт-Петербург)

Ответственный за ответ: Светлана Змиевская (★9.93/10)

Добрый день.Программа зуп 3.1Подскажите, пжста, Увольняем сотрудника.На момент принятия на работу трудовая функция заполнена не была.Сейчас в должности заполнили трудовую функцию.Но в самом приеме на работу она не сохраняется, потому что редактировать ее нельзя.Был отправлен отчет сзв-тд при приеме на работу.Сейчас при увольнении при заполнении формы сзв-тд трудовая функция и окз не встает.В чем дело? Где необходимо еще отразить код окз, чтобы вставала труд.функция на прошлых сотрудников.Заранее спасибо!

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (5)

  1. Доброе утро! На сайте есть ответы на Ваш вопрос. Код ОКЗ для СВЗ-ТД при увольнении сотрудника проставлять не требуется.
    Нужно ли при увольнении проставлять код ОКЗ для СЗВ-ТД?

    Трудовую функцию для СВЗ-ТД при увольнении сотрудника проставлять не требуется:
    Нужно ли при увольнении проставлять «Трудовую функцию» в СЗВ-ТД?

    Еще можете посмотреть эфир Елены Гряниной от 22.06.2021. [22.06.2021 запись] Продвинутый ЗУП 3.1 — Электронные трудовые книжки и отчетность СЗВ-ТД

  2. Здравствуйте!

    Полностью поддерживаю пользователя 1c. Для мероприятия УВОЛЬНЕНИЕ трудовая функция не заполняется.

    Что касается приема, то если отчет СЗВ-ТД о приеме передавался до 30.06.2021 включительно, то заполнять трудовую функцию в нем также было не нужно (если конечно работник не работал на льготной должности, для которой применяются проф. стандарты).

  3. Доброе утро.С 1 августа 2021 код окз должен проставляться и при увольнении сотрудника, иначе даже не отправляется отчет сзв-тд.

    1. В текущих релизах ЗУП ТФ не попадает в СЗВ-ТД для увольнения. Четких разъяснений в правилах заполнения и в требованиях к формату СЗВ-ТД по этому вопросу нет. Мнения разделились, разработчики 1с придерживаются позиции, что для увольнения код ОКЗ не должен попадать в СЗВ-ТД. Причем ПФР принимает такие отчеты без проблем.

      Трудности возникают у тех пользователей, кто работает со СБиС. Скажите, Вы тоже работаете со СБиС?

      У разработчиков СБиС другая позиция, они считают, что ТФ для увольнения нужно заполнять. При выгрузке СЗВ-ТД в СБиС выскакивает ошибка, что для увольнения не заполнен код ОКЗ. Пока ведется обсуждение по этому вопросу. Если разработчики 1с пересмотрят свою позицию и начнут заполнять для увольнений ТФ, мы обязательно опубликуем эту информацию.

      А пока, если отправляете СЗВ-ТД через СБиС, то придется указывать там код ОКЗ вручную.

  4. Ваши коллеги, кто работает со СБиС, поделились, что ответила техподдержка СБиС по этому вопросу:

    «В ночь с 3 на 4 августа произойдет обновление СБИС. Сделают реквизит ОКЗ в увольнении с предупреждением об ошибке. Будет возможность отправить без ОКЗ»

Добавить комментарий