Добрый день! в отчете СЗВ ТД не приняли 1 человека, позвонила в СФР сказали переправить по нему новый отчет. , Уточните , как это сделать? как удалить его из старого отчёта?
Все комментарии (9)
Комментарии закрыты.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Если в данном документ установлена галочка «Документ принят СФР (не редактируется)», её нужно снять. Далее находим в табличной части СЗВ-ТД и удаляем кнопкой Del или правой кнопкой мыши. Проводим.
Далее можно будет сформировать отдельный СЗВ-ТД по данному сотруднику.
не поняла удали отчет со всеми сотрудниками?
Мы открываем первичный отчет, который не принят по одному сотруднику. Находим в табличной части этого сотрудника, удаляем проводим.
Далее создаем новый отчет СЗВ-ТД и по кнопке «Подбор» выбираем только этого сотрудника, проводим. Данный отчет отправляем в СФР.
Т.е. чтобы по сотруднику заполнить новый отчет, нам нужно его сначала удалить из старого.
уточните, если договор срочный, а сзв тд сдала как бессрочный как исправить и нужно ли уточнять СЗВ ТД?
Добрый день! Да, в данном случае нужна корректировка, т.к. сейчас в СЗВ-ТД указывается срок трудового договора, скриншот прилагаю.
Дополнительно по данному вопросу можно посмотреть видео с 25 минуты — Сведения о трудовой деятельности (ЕФС-1 подр.1.1) в 1С:ЗУП 3.1
Уточните, если наименование должности тоже с ошибкой занесли , как поправить СЗВТД?
В этом случае необходимо создать документ «Регистрация трудовой деятельности». Далее по кнопке «Изменить» выбрать ошибочную запись. Заполнится две строчки — во второй исправляем должность, проводим. Заполняем СЗВ-ТД, отправляем в СФР.
Потом в программе в справочнике «Должности» можно будет исправить наименование. Т.е. изначально оно должно быть ошибочным, чтобы нам сформировать мероприятие отмены.
Уточните, если неверное подразделение указано, то нужно исправить в первоначальном приказе или исправить первый приказ путем исправления и создания нового приказа?
Да, лучше исправить в первичном документе. Тогда при его проведении автоматически сформируется новое мероприятие и мероприятие отмены. После нужно будет заполнить СЗВ-ТД.