СОУТ рабочего места при изменении должности.

Индивидуальную консультацию запросил Марина К.

Ответственный за ответ: Зарубина Анна (★9.91/10)

Рабочему месту произведена СОУТ. Рабочее место привязано к должности и подразделению. Например, это «Лаборант 3 разряда» в подразделении «Участок производства». Сотрудника повышают до «Лаборант 4 разряда». Создадим новую позицию штатного, а как быть с рабочим место? Название поменялось, но рабочее место осталось тем же с теми же вредными факторами. В организации создают документ «Протокол заседания комиссии по проведению специальной оценки условий труда» в котором пишут, что должность прежняя и новая одинаковы, поэтому СОУТ не меняется. При изменении названия подразделения делают так же. Как это сделать в программе?

Метки консультации: —
Все комментарии (2)

  2. Здравствуйте.

    Хотела бы уточнить ситуацию.
    Если сама Должность в справочнике Должности не меняется, а изменяется только позиция штатного расписания, т. е. поле Разряд, тогда новое рабочее место создавать не нужно.
    В кадровом переводе выбираем новую должность из Штатного расписания. Флажок Изменить рабочее место не ставим.

    Простите, если неверно поняла поняла вашу ситуацию и ввела Вас в заблуждение.

    jpg 1-Pozitsiya
    jpg 2-Perevod-1
    jpg 3-Sotrudnik

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Аналогичные рабочие места Добрый день, подскажите каким образом ввести новое аналогичное рабочее место, если назначение рабочих мест вводится в кадровом переводе. Ситуация следующая:…
  2. СОУТ в 1С ЗУП Добрый день. Подскажите пжл. Совсем запуталась. В организации была проведена СОУТ. Должность сотрудника была признана вредной 3.2 и отнесли её…
  3. Рабочие места - охрана труда. Добрый день. Работаю в ЗУП Корп. 5 сентября была проведена СОУТ. В программу внесла рабочие места согласно картам СОУТ. Назначила…
  4. Как отменить назначение рабочего места охраны труда? Здравствуйте! Мы провели СОУТ в организации и назначили рабочие места каждому работнику, чье рабочее место было оценено. Через год после…

Статьи по этой теме

  1. Использование документа "Назначение рабочих мест" в ЗУП 3.1 В базовой и ПРОФ-версии ЗУП 3.1 начиная с релизов ЗУП 3.1.27.170 / 3.1.28.84 появилась возможность вести учет рабочих мест. Ранее…
  2. Как отменить доплату за «вредность» после улучшения условий работы Источник: Письмо Роструда от 01.10.2024 N ПГ/18913-6-1 Информация для: работодателей По результатам СОУТ работнику улучшены условия труда. Можно ли отменить…
  3. Повторные инструктажи по охране труда при переводе сотрудников (ЗУП КОРП 3.1.36.75) В релизе ЗУП 3.1.36.75 появилась возможность настроить необходимость повторного проведения инструктажа при переводе сотрудника на другое рабочее место. Для этого…
  4. Учет рабочих мест (ЗУП КОРП 3.1.17.60) Новый справочник «Рабочие места» Появился справочник Рабочие места (Охрана труда – Рабочие места), который никак не связан со штатным расписанием.…