Добрый день,увольнение сотрудника по сокращению штата,сотрудник находился в длительном больничном,с 17.12.2024-20.10.2025 года,получил инвалидность,есть компенсация за отпуск при увольнении 87 дней,расчет среднего для компенсации отпуска производится из 12 предыдущих месяцев перед увольнением это с 01.04.2025-31.03.2026,в этом периоде есть отработанные дни только в ноябре 2025,декабре 2025.Средний рассчитывается исходя из этих месяцев.Правильно ли это?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Сокращение сотрудника и выплата компенсации за отпуск при длительном больничном
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Резерв отпусков Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.30.152) сейчас найдена ошибка, что при настройке резерва отпусков на 2025 г был дважды…
- Натуральный доход от 30.09.2025 в 6НДФЛ за 9 месяцев. Добрый день! В 6 НДФЛ за 9 месяцев есть разница по строкам 140 и 160 ,из-за натурального дохода ,начисленного 30.09.2025…
- Расчет среднего заработка Добрый день! Было принято в ЛНА организации с 1 сентября 2025 г. при расчете среднего заработка использовать начисление Компенсация за…
- Расчет отпуска за вредность Сотрудник1 Право на отпуск: 14 дн.; Среднемесячное количество рабочих дней: 16,33 Отработано месяцев: 12 Заработано за период 1 янв. 2025…
Статьи по этой теме
- Как отразить короткие депозиты для автозаполнения ОДДС, если они учтены на счете 55.03 в 1С? Есть депозиты до 3-х месяцев. В 2025 году списание и возврат депозита оформляли Вид операции — Депозит, Статья доходов и…
- Ставки туристического налога в разных месяцах могут различаться Источники: Письмо ФНС от 11.12.2024 N СД-4-3/14059@, Письмо Минфина от 29.11.2024 N 03-05-08/119737 Информация для: туристического бизнеса С 2025 года…
- Депозиты до 3-х месяцев, вклады и выданные займы в бухгалтерском балансе в 1С Организация на 31.12.2025 на балансе имеет: предоставленный заем до 31.12.2028 (проценты по займу получены) вклад в банке до 30.11.2026 депозит…
- Автоматический сдвиг расчетного периода среднего заработка (ЗУП 3.1.34.129 / 3.1.35.73) В новом релизе ЗУП 3.1 расчетный период среднего заработка автоматически сдвигается, если у сотрудника не было отработанных дней в расчетном…
Прикладываю файл расчет среднего для отпуска
Здравствуйте!
Да, в Вашей ситуации такой расчет может быть корректным.
При расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении средний заработок определяется исходя из 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу увольнения.
Но если в этом периоде сотрудник длительно находился на больничном, то такие периоды исключаются из расчета среднего, поскольку за это время не сохранялся заработок, учитываемый для оплаты отпуска.
Судя по приложенному расчету, выплаты, учитываемые в среднем, были только в периоде с ноября 2025 по январь 2026, а остальные месяцы пришлись на больничный (исключаемые периоды). Поэтому средний заработок действительно может быть рассчитан только исходя из этих месяцев.
Сдвиг расчетного периода применяется не всегда автоматически «из-за отсутствия дохода», а только если в расчетном периоде нет подходящих данных для расчета среднего.
При этом в ЗУП программа ориентируется не только на начисления, но и на наличие состояний сотрудника по регистру «Состояния сотрудников». Если в расчетном периоде программа видит периоды состояния «Работа», она может не сдвигать расчетный период дальше назад.
Поэтому если в Вашем случае в расчетном периоде есть учитываемые выплаты и программа их берет в расчет, то такой расчет в целом соответствует общему порядку расчета среднего заработка и логике работы программы.
Как правильно сдвигать расчетный период, если он «пустой» – можно посмотреть в статье Расчет среднего, если в расчетном периоде нет доходов .
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.
Да,благодарю за консультацию,все понятно.
Была рада помочь! Хорошего Вам дня и легкого учета! 🌺🌺🌺