Штатное расписание ведется для нескольких организаций в одной базе. Произошло объединений этих организаций с образовательными организациями. Образовательные организации до объединения не вели штатное расписание и пока не планируют его вести. Как настроить, чтобы для новых организаций штатное расписание не велось, а для старых так все и осталось(с ведением штатного расписания, как и было раньше)
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Штатное расписание
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Штатное расписание Здравствуйте! В нашей организации необходимо вести штатное расписание в разрезе должностей и специальностей. Как вывести в штатном расписании и в…
- Отменить историю штаного расписания Здравствуйте. Досталась мне организация после не очень корректного переноса из паруса. И мои предшественники поставили флаг "Вести историю штатного расписания".…
- Штатное расписание Здравствуйте! В нашей организации ведется учет в 1С ЗУП 3.1 с 2019 года. Возможность ведения штатного расписания была отключена. Решили…
- Специальная оценка условий труда Добрый день. Строительная организация ведёт учёт сотрудников с использованием штатного расписания. Есть позиции штатного расписания по сварщиком. С 1 июля…
Статьи по этой теме
- Трудовые функции в ЗУП 3.1 При формировании отчета ЕФС-1 подраздел 1.1 должен быть заполнен Код выполняемой функции – код ОКЗ . В ЗУП 3.1 данные…
- Должности в ЗУП 3.1 Как учитываются должности Список должностей, применяемых в организации, описывается в одноименном справочнике Должности ( Настройка – Предприятие – Должности ).…
- Как начать вести штатное расписание в ЗУП 3.1, если ранее оно не велось? В ЗУП 3.1 ранее не вели штатное расписание, сейчас планируем начать его вести. Как это сделать в программе? Варианты ведения…
- Как в ЗУП 3.1 проверить коды ОКЗ для должностей и сведений о трудовой деятельности При заполнении Подраздела 1.1 ЕФС-1 часто возникает вопрос, как правильно заполнить код ОКЗ для сотрудника. Потом, уже после отправки отчета,…
Здравствуйте! Настройка вести ил не вести штатное расписание учитывается в целом для базы. Т.е в одной базе нельзя по одной организации вести ШР, а по другой не вести. Придется вести ШР по всем, но если по образовательным организациям это не критично, то они могут не следить строго за верным наполнением и соблюдением штатки.
Под «строго не следить» вы имеете ввиду отключить историю штатного расписания в базе?
Здравствуйте! Извините за ожидание!
Настройка ведения истории ШР тоже работает в целом для базы. Под «строго не следить» я имела ввиду скорее другое: можно создавать позиции по мере необходимости, не отсиживать количество вакантных позиций, превышение и т.п. Даже с ведением истории, если она нужна по другим организациям.