Добрый день. Работаю в 1с ЗУП версия 3.1.8. Обновления будут не скоро. Расчёт б/д по новым правилам с 1 апреля приходится программистам дописывать вручную Проверить на новых версиях правильность расчёта нет возможности. Составила таблицу: алгоритм расчёта б/л. Прошу посмотреть, правильно ли я понимаю алгоритмы расчётов. Расчёты делала с округлением, поэтому цифры могут отличаться в реальной базе.
На основании таблицы прошу особенно проверить правильность моих алгоритмов за период с 1 по по 31 мая, т.е. выбор между среднедневным из МРОТ по формуле 12 130 * 24/730*РК и формуле 12 130 /31*РК
Все комментарии (8)
Комментарии закрыты.
Пыталась отправить в Эксель таблице, но сайт не пропустил формат. Пришлось в ворд.
Здравствуйте! По новым правилам расчета больничного посмотрите нашу статью: Новый расчет больничного не ниже МРОТ с 1 апреля 2020 года на примерах.
«Старый» способ расчета не менялся, просто теперь мы еще должны просчитать БЛ по новым правилам и выбрать большее из двух значение: по-старому или из МРОТ по новому.
У Вас в файле: «С принятием нового закона Колонка D будут считать по формуле Среднедневной из МРОТ 12 130*24/730*РКС принятием нового закона Колонка D будут считать по формуле Среднедневной из МРОТ 12 130*24/730*РК».
Поясните, пожалуйста, о каком законе речь. Мы не аудиторы, и я что-то упустила, видимо. РК применяется на этапе расчета: Почему при начислении больничного листа может НЕ происходить умножение МРОТ на районный коэффициент?
И в своей таблице Вы сравниваете столбец E без учета стажа, это не верно. Там где стаж 60% нужно умножать 229,31 на 60%. В принципе, итоговые результаты сравнений у Вас везде верные кроме самой нижней строчки: в ней с учетом стажа сотруднику должно быть начислено 224,99
Юля, добрый день.
1. Когда я пишу о новом законе, то ссылаюсь на статью, которая вышла на Бухэксперте ИЗМЕНЕНИЯ В РАСЧЕТЕ ПОСОБИЙ В МЕСТНОСТЯХ С РАЙОННЫМ КОЭФФИЦИЕНТОМ, т.е. когда применение расчёта РК должно БУДЕТ происходить на этапе расчёта Средневдневного заработка. Сейчас применение РК происходит на этапе расчёта дневного заработка. Так я поняла из переписки с одним из ваших консультантов.
2. Я допустила грубую ошибку. По формуле 12 130 *24 /730 я не стала применять процент оплаты. Это очень грубая ошибка. Я заработалась видимо.
Т.е. если мы считаем средний дневной из МРОТ по формуле, то 12 130 *24 /730 * процент оплаты. Если 12 130 / кол-во дней в месяце, начиная с 1 апреля, то процент оплаты не применяем. Правильно?
Здравствуйте! Спасибо, что пояснили! Данный закон еще не принят, так что на расчете за апрель май это не отразится (Закон не имеет «обратного» действия).
Когда изменения реализуют в 1С, мы об этом обязательно напишем.
Юля, я допустила ошибку получается в майских б/листах.
Предположим процент оплаты 60%. заработка за два года нет.
Б/л с 1 по 10 мая.
1. 12 130 * 24 /730 = 398,79 *60% = 239,274
2. 12 130 /31 = 391,29
Выбираем большую из величин, т.е. 391,29 руб. Правильно?
А я забыла 398,79 умножить на 60% и просила программистов заложить в программу оплату 398,79 руб для майский б/л, где процент оплаты был 60 или 80 %, т.е. не учитывать % оплаты для сравнения данных из МРОТ за два года.
Да, к расчету из МРОТ применяем стаж!
А зачем Вашим программистам просчитанные значения, которые нужно «заложить». Сумму дневного пособия сотрудника «по-старому» программа считает сама, а программистам нужно «вклиниться» на этапе сравнения и сравнивать рассчитанную в 1С сумму дневного пособия с МРОТ*Количество ставок*Районный коэффициент/Количество календарных дней в месяце, и выбирать большее из этих значений.
Это только мое мнение, но мне кажется именно так будет правильно.
А Вы учитывали ставку сотрудника? При «старом» расчете из МРОТ ее тоже нужно учитывать.
Т.е для совместителя работающего на пол ставки расчет будет:
1) 12 130 *0,5 * 24 /730 = 199,4 *60% = 119,64
2)12 130*0,5 /31 = 195, 65
Итого пособие должно быть рассчитано из 195,65 в день.
Юля, добрый день.
1. Долю неполного времени я учитывала. Из головы вылетело применение стажа при расчёте из МРОТ до 1 апреля.
2. Наша версия программы не обновляется. Б/л с апреля не считались согласно закону 104 ФЗ. Доработки программы привели к неверным расчётам. Всё так запуталось, вот я и решила создать таблицу на примерах.
Юля, я разобралась. Вы указали мне на грубую ошибку по стажу. Теперь всё хорошо. Можете закрывать заявку. Спасибо большое.
Добрый день! Пожалуйста! Обращайтесь, всегда рады помочь!
Кстати, новый закон о применении РК опубликовали 08.06, применяться новый расчет будет с 19.06. Сегодня вышла версия ЗУП, где это уже реализовали. https://buhexpert8.ru/1s-zup/glavnaya-1s-zup/novosti-zup/izmeneniya-v-raschete-posobij-v-mestnostyah-s-rajonnym-koeffitsientom.html