Расчет среднего заработка во время командировки после выхода из отпуска по уходу за ребенком

Вопрос задал Ирина С. (Волгоград)

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.82/10)

Подскажите, пожалуйста, правильно я выбрала расчетный период для оплаты по среднему за время нахождения в командировке: Менеджер находилась в отпуске по беременности и родам с 17.07.17-03.12.17. Отпуск по уходу за ребенком с 04.12.17. Вышла из отпуска по уходу за ребенком 03.09.19. Отправлена в командировку с 08.09.19 по 09.09.19. Использован для расчета среднего заработка расчетный период 01.07.16-30.06.17, так как 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата состоит из времени, исключаемого из расчетного периода, в соответствии с п.5 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.

Обсуждение (1)

  1. Добрый день! Обратите внимание, мы консультируем по вопросам учета в ЗУП, а по вопросам того, как корректно в точки зрения законодательства, поскольку некоторых нюансов можем не знать.
    Считаю, что Вы правильно определили расчетный период. Это подтверждается Письмо Минтруда РФ от 25.11.2015 № 14-1/В-972.

Комментарии закрыты