Здравствуйте.
Сотрудник принят на работу 01.04.22. С 01.04.22 по 31.07.22 у сотрудника была оплата по среднему заработку (док. Командировка) в июне 2022 сотруднику была начислена премия в фиксированной сумме 7000 руб. С 01.08.22 сотрудник идет в отпуск. Средний в док. Отпуск не рассчитывается, заполнился заработок 7000, отработанных дней нет. Как в таком случае посчитать средний заработок для расчета отпускных?
Обсуждение (3)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Вы можете задать еще вопросов
Доступ к форме "Задать вопрос" возможен только при оформлении полной подписки на БухЭксперт8
Нажимая кнопку "Задать вопрос", я соглашаюсь с
регламентом БухЭксперт8.ру >>
самое интересное, когда дата начала отпуска 01.08.22, то в среднем заработке программа предлагает весь расчетный период, а если пробуем сдвинуть на 01.07.22 , то программа предлагает только по текущему месяцу рассчитать… с чем связано данное поведение программы?
01.07.2022 действует командировка и программа считает, что нужно считать средний по окладу/тарифу, используя кнопку «Дополнить по данным ФОТ»
Здравствуйте!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству. Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вот что удалось найти по данному вопросу.
В п. 8 Постановления №922 сказано: