Прошу помочь выйти на норму по графику работника при суммированном учете

Вопрос задал Наталья П. (Москва)

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.80/10)

У сотрудника суммированный учет, в графике переработки выбрали по «Данным этого графика». У ДП (Дней в пути) и МО (Межвахтового отдыха) вид времени стоит как «Дополнительные выходные дни (неоплачиваемые)». Регистрация переработок за отдельный месяц, январь, например, показывает понятную норму часов по графику сотрудника за вычетом Отпуска за свой счет. Вместо ДП (Дни в пути) по графику в Табеле указан В (выходной), который вошел в норму как 8 ч. (тоже несколько странное поведение системы). В феврале-марте невыходов не было, отработаны полные месяцы. Совершенно непонятно, как рассчитывается норма при регистрации переработок сразу за 3 месяца. Я читала, что последний месяц — по Табелю, предыдущие — по Начислениям, но никак не могу выйти на 563 ч, которые выводит система. И как исправить, чтобы все месяцы считались, как один, по норме графика сотрудника.
Во вложении — табели, графики, начисления, переработки по этому сотруднику

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (8)

  1. Здравствуйте! Для вахтовиков обычно берут учетный период для суммированного учета = год. У Вас по факту переработки будут считаться поквартально? или просто экспериментируете в программе?

    По табелю может рассчитываться  только фактически отработанное время: Как подсчитывается отработанное время в документе «Регистрация переработок» и почему оно может не совпадать с данными отчета «Табель»? Норма же всегда берется по настройкам графиков работы.

    Не понятно, почему 1 число вошло в норму. Проверьте, у сотрудника точно не было смены графика? И это могло бы объяснить и ошибку в норме часов за квартал: среди зарегистрированных бала вот такая ошибка: Ошибка 10227395

    Регистрация переработок. Множится норма при расчете переработок за квартал, если у сотрудника была смена графика.

    Ее исправили в релизах 3.1.17.171 и 3.1.14.500. У вас какой текущий релиз?

  2. Текущий релиз 3.1.17.138. Нормы на предприятии в графиках установлены квартальные.
    График был установлен 01.01.2021 и не менялся.
    Мы выкрутились, сделав графики-нормы без МО и ДП, но это трудоёмко, т.к. разных графиков много. Хотелось бы по своему графику, но чтоб МО и ДП не входили в норму пр расчете переработок за квартал, ведь помесячно считает верно.
    В статье выше была ошибка в ночных часах. Тут я не вижу ошибки.
    По зарегистрированной ошибке написано, что исправлена в 3.1.17.171 — попробуем обновить, проверим.

  3. Добрый день. Обновили релиз, но, к сожалению, это не помогло, ошибка не ушла.

  4. Изменения графиков за период не было. Если даже принять за изменение документ от 01.01.2021, то за февраль-март всё равно сводная сумма нормы неверная, больше.

  5. Здравствуйте! Очень жаль, что обновление не помогло. 🙁
    Вашу проблему следует описать разработчикам, приложив базу с примером.
    Если график без без МО и ДП, то все нормы считаются правильно? Приложите настройки этих видов времени, чтобы мне воспроизвести ситуацию.
    Сделайте копию базы и давайте проведем на копии эксперимент с данными:
    1)попробуйте изменение графика работы сделать не 01.01.2021, а 31.12.2020. После этого проверьте изменились ли нормы в «Регистрации переработок» помесячно и квартально. (эти 8 лишних часов смущают).
    2) Попробуйте отменить проведение отпуска за свой счет и также изменились ли нормы в «Регистрации переработок» помесячно и квартально.

  6. Добрый день!
    1) График перенесла на 31.12.20. не помогло ((((
    2) Отменила отпуск за свой счет — часы нормы только увеличились
    Виды времени — во вложении

    1. Добрый день! Удалось смоделировать ошибку и частично понять закономерность.
      При подсчете нормы для переработок программа исключает часы «ДП» и «МО». только в последнем месяце.
      Отсюда разница в 168 часов (656 — 488). Это часы ДП и МО в январе и феврале. Если сформируете переработку за период Январь-Февраль, то будет 104 лишних часа, если сформируете Февраль-Март, то будет 64 часа. И соответственно, если формирует помесячно, то будет верно заполняться норма. :((
      А если период более квартала, то это правило уже не работает. 😵🤯
      Дальше не стала разбираться, суть понятна: проблема из-за вот таких часов в графике работы: которые при заполнении графика были настроены как рабочие, а затем в настройке изменены на выходные.

      Что можно предложить:
      1) слабенький вариант: описать проблему в техподдержку на v8@1c.ru. Не уверена, что вообще примут ошибку. могут сослаться на то, что в графике неверно запланированы часы ДП и МО: они настроены как доп.выходные, а типовая ЗУП не дает возможности планировать их в графике работы.
      2)если возможно: обратиться к программистам, чтобы сделать доработку и переделать механизм заполнения нормы по сумм. учету.
      3)создавать графики нормы без МО и ДП, как Вы и сделали. Может быть тоже обратиться к программистам, чтобы эти графики заполнить на основании основных графиков (возможно это будет менее затратно, чем переписывать механизм подсчета нормы).

  7. Спасибо большое за советы!
    Вопрос можно считать закрытым.

Комментарии закрыты