Здравствуйте, ЗУП 3.1.26.13 1С:Предприятие 8.3.22.2239.
Напишите, пожалуйста, как можно настроить начисление Премия, рассчитывается процентом по отдельному документу Премия, чтобы период расчета базы был Текущий месяц.
Заранее спасибо.
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте.
При расчете премии отдельным документом не получается в расчетной базе учесть начисления текущего месяца.
Есть вариант выхода из ситуации без использования расчетной базы. Если премия рассчитывается процентом от оклада, то можно настроить начисление с использованием формулы расчета оплаты по окладу. Это описано в публикации Расчет премии от оклада за текущий месяц премия в документе «Премия» .
Если начислений много разных, может быть премия от оклада или от часового тарифа, или нужно еще какие-то начисления в расчетную базу включить, тогда, на мой взгляд, проще использовать механизм ежемесячных премий. Они позволяют использовать расчетную базу текщего месяца, но начисляются при расчете зарплаты.
О настройке ежемесячных премий тоже есть публикация Премия в 1С 8.3 ЗУП — как настроить и начислить . Пример 1.
Если что-то будет не понятно или требуется другой вариант, напишите, пожалуйста.
Здравствуйте, Анна,
у нас может быть премия от оклада и от часового тарифа.
Может премия у сотрудника в одном месяце быть, а в другом нет.
Также в разных месяцах может быть разный процент премии у сотрудника. А еще, бывает, что в одном месяце одного и того же сотрудника за что-то поощрили, а за что-то наказали.
Наверное, больше подходит вариант «выстреливающей» премии?
Здравствуйте.
Если много разных начислений, которые будут влиять на расчёт премии, то понадобится показатель Расчётная база.
Вариант «выстреливающей» премии подойдёт.