Добрый день! Мы начисляем ежемесячно премии работникам: текущие в % от оклада и премию руководителя за дополнительный объем в твердой сумме. В среднем заработке премия руководителя учитывалась полностью. С нового года премию руководителя будем учитывать пропорционально отработанному времени. Нужно создать новый вид начисления, обновить данные для расчета среднего заработка?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Премии
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Включении ежемесячной премии в виде фиксированной суммы в средний заработок для расчета отпуска Добрый день! В организации по результатам работы за месяц согласно положения об оплате труда и премированию, по приказу руководителя начисляется…
- Премия за квартал Добрый день. Как лучше ввести ежеквартальную премию, если она по условиям положения о премировании будет выплачиваться по результатам оценки руководителей…
- Премия за непроизводственные показатели Добрый день! ЗуП 3.1.5.481 Возникла необходимость создания нового вида начисления Премии, которая начисляется за непроизводственные показатели и не должна входить…
- Ввод данных для расчета среднего заработка Здравствуйте!!! Работаем в программе: 1С: ЗУП, редакция 3.1 (3.1.12.113), ОСНО. Такой вопрос: Оформляю отпуск через документ отпуск и ввожу данные…
Статьи по этой теме
- Настройка начисления на примере ежемесячной премии с возможностью изменения процента Процент ежемесячной премии, установленной сотруднику при приеме на работу, может в каждом конкретном месяце увеличиваться или уменьшаться по приказу руководителя.…
- Расчет среднего заработка с 01.09.2025 – что поменялось, а что осталось по-прежнему 1 сентября 2025 вступило в силу новое Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства от 24.04.2025…
- Учет показателей премирования при расчете среднего заработка (ЗУП 3.1.14.208) В ЗУП 3 для реализации правила п. 15 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 добавлен новый реквизит – Показатель…
- Как в ЗУП 3 настроить премию, которая не должна учитываться в среднем заработке? Как в ЗУП 3 настроить премию, которая не должна учитываться в среднем заработке? В организации данная премия не предусмотрена системой…
Здравствуйте!
При смене настроек для начислений мы рекомендуем создавать новое начисление, а старое помечать флажком «Начисление больше не используется». При создании нового начисления не требуется обновлять данные для расчета среднего заработка – это программа отслеживает. Это нужно, если в документы начислений, перерасчёты или начисления добавлены новые данные задним числом и требуется перезаполнить сведения о среднем заработке.
Прикладываю статью Премия в 1С 8.3 ЗУП — как настроить и начислить .
Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.
Спасибо!
Рада была помочь! Новогоднего Вам настроения! 🌲🌲🌲