Добрый день. В 2023 году сотрудники были переведены на дистанционный режим работы на период по 31.01.2024 г. Соответственно 01.02.2024 они приступили к работе в офисе работодателя. Надо ли подавать отчет ЕФС раздел 1.1 (СЗВ -ТД) в такой ситуации.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Подготовка отчета ЕФС раздел 1.1 (СЗВ -ТД) в 2024 году
Макс
RuTube
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Код ДОГОВОР и НЕОПЛДОГ в СЗВ-СТАЖ Добрый день! Подскажите верно ли ,что если Договор ГПХ действует с 03.06.2024, но оплатили только 28.11.2024,то правильнее будет указать в…
- Переплата в аванс и удержание аванса с отпуска Добрый день. Сотруднику 24.05.2024 ошибочно был выплачен аванс за первую половину мая 2024, с 30.04.2024 по 21.06.2024 больничный (находился в…
- Учет квартальной премии в расчете среднего заработка Добрый день, сотрудник идет в отпуск с 20 января 2025 по 27 января 2025, расчетный период для данного отпуска: с…
- Больничный лист. Добрый день! Подскажите пожалуйста, у сотрудника больничный лист с 27.12.2024 по 13.01.2025 (основное место работы). Мы хотели 27.12.2024 и 28.12.2024…
Статьи по этой теме
- Новые коды для ЕНП-уведомлений по НДФЛ с 2024 года и изменение формата уведомлений Источник: проект приказа ФНС (ID 01/02/12-23/00144424 Информация для: работодателей C 2024 года изменятся расчетные периоды по НДФЛ и сроки уплаты…
- Отчетность за 1 квартал 2024 в 1С Календарь отчетности Календарь бухгалтера на II квартал 2024 года Календарь бухгалтера на I квартал 2024 года по сдаче отчетности Календарь…
- Отчетность за 2 квартал 2024 в 1С Подготовили для вас подборку материалов, из которой можно узнать, какие отчеты нужно сдать за 2 квартал 2024 года и какие…
- Расчет налога при УСН за 1 квартал 2024 в 1С Запись эфира Для просмотра на полный экран кликайте на иконку в нижнем правом углу плеера. Для изменения скорости проигрывания нажмите…
Здравствуйте.
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Насколько я понимаю, ранее в СФР не сообщали о том, что сотрудники работаю дистанционно — не было такой обязанности. По сути удаленности работы для СФР ничего не меняется. Начальные сведения с прошлых лет мы тоже не подаем.
Я думаю, что не нужен ЕФС-1. Но это мое мнение.
Подраздел 1.1 ЕФС-1 с данными на начало 2024 года по дистанционщикам и сотрудникам со срочным ТД — сдавать? .