Перерасчет среднего заработка

Вопрос задал Елена К.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Добрый день. ЗУП 3.1.(3.1.14.208)
В августе начислены две годовые премии за 2018 и 2019 года, начисление сделано приказом на премию, учет в среднем заработке: Годовая премия, учитываемая частично, период предыдущий год. При создании приказа «период, по итогам работы за который начисляется премия» за 2018 год был скорректирован на 2018 год. Под перерасчет попадают отпуска и командировки начисленные в 2019 году (учитывается премия за 2018 год) и в 2020 году (учитывается премия за 2019 год) все верно? Если командировка начислена например в ноябре 2018 года, то у нее расчетный период с ноября 2017 по октябрь 2018 — в него не должна попасть премия за 2018 год для перерасчета?

Метки вопроса: —

Все комментарии (5)

  1. Здравствуйте! При расчете среднего заработка в 2018 году, годовая премия учитывается за 2017 год, т.е за год предшествующий периоду сохранения среднего заработка, в программе всё верно.

     

  2. у сотрудника есть дополнительный отпуск, который в том периоде был заменен ему денежной компенсацией, но при перерасчете программа берет расчетный период от даты документа перерасчета, если период исправить руками, то годовая премия подтягивается за 2019 год, а должна за 2018

  3. Приложение № 1

    Здравствуйте! По описанию ошибка не воспроизводится. Отпуск был начислен в «Ноябре 2019», ввожу исправление в «Октябре 2020», период среднего и премии установлен верно. При ручном изменении не меняется. Пришлите, пожалуйста, скриншоты, отпусков и среднего заработка.

  4. Добрый день. Ошибка у вас не воспроизводится, т.к. вы начисляете отпуск. У нас же была денежная компенсация отпуска, при начислении компенсации отсутствует период отпуска.

  5. Приложение № 1

    Здравствуйте! Ситуация воспроизвелась на демобазе. Получается программа при отсутствии периода отпуска не может определить за какой период рассчитывать средний и берет его по месяцу начисления. Не хватает возможности выбрать период премии. Пока остается только один вариант, исправить общую сумма компенсации.

Комментарии закрыты.