Перенос ежегодного отпуска

Вопрос задал Анна К. (Москва)

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.79/10)

Здравствуйте!
Прошу помочь разобраться, как всё правильно отразить в программе
1С:Предприятие 8.3 (8.3.18.1208)
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.17.138)

15.04.21 сотруднику выплачены отпускные за период с 19.04.21 по 23.04.21.
16.04.21 сотрудник сообщил, что заболел, открыт больничный лист.
Как провести в 1С перенос отпуска на период после закрытия больничного и пересчитать отпускные? Для примера, если больничный закроют 01.05, а приступить к работе будет обязан 02.05?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!

    В новых релизах ЗУП появился специальный механизм: Специальный механизм для продления отпуска в связи с болезнью и для отзыва из отпуска (ЗУП 3.1.14).

    Я не уверена, уместно ли в данном случае продление. Скорее всего нет, в этом случае следует выпускать новый приказ на отпуск. Т.е.  будет именно перенос, а не проджление. Поэтому в принципе нам этот механизм и не пригодится.

    В Вашем случае следует сторнировать начисленный Отпуск по ссылке Сторнировать. А затем ввести БЛ, который уже просто рассчитается без проблем. А затем, если сотрудник пойдет в отпуск после БЛ даже со 2 мая, то вводите новый документ Отпуск. В нем уже будет другой средний, потому что этот новый отпуск начинается уже в другом месяце.

  2. Здравствуйте! Спасибо большое!
    У меня проблема в том, что сотрудник сам не знает: либо ему 16го открыли больничный, либо 19го.
    Получается, если 19го — то я сделаю продление, как Вы ссылку дали, а если 16го, то тогда Сторнирование. Нашла эту кнопку в документе на отпуск. Спасибо!

    А еще подскажите, пожалуйста, при сторнировании мне указывать месяц Апрель (в котором начислен отпуск) или Май (когда сотрудник выйдет с больничного)?

    1. Здравствуйте! Если на тот момент еще не будет закрыт Апрель, то указывайте Апрель. Если же зарплата за Апрель будет на этот момент уже рассчитана и выплачена, то вводите с месяцем Май. Т.е. тот месяц, который будет текущим месяцем расчета на тот момент.

Добавить комментарий