Добрый день! Снова к Вам за советом. В организации кадровики делают документ «Отпуск сотрудников» на человек 50, проводят его. Затем вносят командировки, больничные, и прочие отсутствия. Случается так, что эти периоды пересекаются. Но т.к. отпуска были еще не оформлены, соответственно программа никаких сообщений о пересечении периодов не выдает, они появляются уже у расчетчика, когда происходит расчет всех этих документов, и возникает тут конфликт между отделами. Посоветовала делать на каждого сотрудника отдельный документ «Отпуск», делать все последовательно, но кадровиков это не устраивает. Возможно ли еще как-то контролировать этот процесс? Спасибо!
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Отпуска сотрудников списком
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отзыв из отпуска Добрый день! Сейчас у наших пользователей часто возникает ситуация, что кадровики вводят приказ на отпуск в ЗУП 3.1. Расчетчики его…
- Больничный во время отпуска. Новый механизм Добрый день! ЗУП КОРП 3.1.15.96 Сотруднику введены и оплачены 3 отпуска подряд в октябре. Периоды отпусков: 06.11.2020 - 12.11.2020 13.11.2020…
- Не учитывается отпуск за свой счет при КЭДО Здравствуйте! У нас подключены ЛК 1С у сотрудников. Отпуска за свой счет создаются сотрудниками оттуда. Когда кадровик (права старший кадровик,…
- Отражение в отчетах Продления Отпуска при заболевании в периоде отпуска Добрый день. У нас в Учетной политике ЗУП КОРП включена функция "Автоматически создавать больничные при закрытии ЭЛН" в разделе "Пособия…
Статьи по этой теме
- Почему «Отпуск сотрудников» не контролирует пересечение периодов отсутствия и что с этим можно сделать? В организации кадровики делают документ Отпуск сотрудников ( Зарплата – Отпуска – Отпуск сотрудников ) на человек 50, проводят его.…
- Как кадровику отменить отпуск, не удаляя документ «Отпуск»? Отпуск сотрудника отменяется. В документе Отпуск ( Кадры – Отпуска ) кадровику недоступна ссылка Сторнировать . Может ли кадровик отменить…
- Как кадровику полностью отменить отпуск в ЗУП 3.1? По сотруднику нужно полностью отменить введенный ранее отпуск. Но пользователю с правами Кадровика в документе Отпуск недоступна ссылка Сторнировать .…
- Концепция взаимодействия пользователей Схема взаимодействия пользователей В программе работники кадровой службы и службы расчета зарплаты работают с одним и тем же документом, заполняя…
Добрый день. Документ Отпуск сотрудников предназначен только для повышения удобства ввода отпусков и формирования печатной формы списочного приказа на отпуск. Сам по себе этот документ не формирует никаких движений, именно поэтому программа не может контролировать периоды пересечения.
Для того чтобы в учете отразился факт предоставления отпуска сотруднику, необходимо оформить это отсутствие по одноименной ссылку в строке по сотруднику. Также можно оформить все отпуска массово одним нажатием по ссылке «Оформить отпуска» под табличной частью документа.
Права на формирование этих отсутствий есть в том числе и у кадровиков. Т.е. предполагается что работа кадровиков с документом Отпуска сотрудников не заканчивается просто созданием этого документа, нужно еще создавать отсутствия. Удобство использования этого документа заключается именно в возможности массового отражения отсутствий