Ошибка при расчете среднего заработка

Здравствуйте! В апреле 2020 был осуществлен перенос данных из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1 (текущая редакция 3.1.14.183). Документов начисления ЗП с января по март нет, только операции по переносу данных. С апреля по сентябрь уже идут стандартные документы Начисления ЗП и взносов, командировки, разовые выплаты и т.д.. Виды начислений использовались старые (перенесенные из ЗУП2.5). При расчете за август и начислении отпуска сотруднику выяснилось, что в расчет среднего заработка не включается старый вид начисления «Премия ежемесячная за выполнение плановых показателей». Отпуск предоставлен с 2 по 8 сентября, начисление и выплата произведены в Августе. в настоящий момент сделаны ручные корректировки в документе Отпуск. Подскажите, пожалуйста, как лучше исправить ошибку и правильно настроить программу для дальнейших расчетов? корректировать вид начисления или создать новый вид начисления? Подскажите пожалуйста, пошаговую последовательность действий. Спасибо!

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (10)

  1. Здравствуйте!

    Если я правильно поняла, то начисление «Премия ежемесячная за выполнение плановых показателей» сотруднику проведено в Августе 2020 уже в ЗУП 3. В таком случае исправить не трудно: нужно скорректировать настройки начисления на вкладке «Средний заработок», а затем провести обработку «Обновить данные для расчета среднего».

  2. Юлия, добрый день! Вы имеете в виду настроить Вид начисления или документ по начислению отпуска? К сожалению, почему-то в данном Виде Начисления галки для настройки неактивны (см. вложение). В чем может быть дело и как это исправить? Или я что-то делаю не так? Спасибо!

    1. Я имею ввиду перенастроить начисление. У него назначение «Премия»?
      Должно помочь перевыбрать назначение начисления: сначала выбрать любое другое, а затем вернуть «Премия» и проверить заполнение всех настоек (они сбрасываются при перевыборе).

  3. PS. Этот Вид Начисления перенесен из ЗУП 2.5. Как я писала, документы по начислению ЗП и взносов ведутся в базе с апреля по август, до 1 апреля в базе только Операции «Переносы данных».

    1. Подождите, ваша «Премия ежемесячная за выполнение плановых показателей» за какие месяцы сотруднику была начислена?

  4. Юлия, здравствуйте! Премия каждый месяц начисляется — в 2019 каждый месяц и в 2020м. Только до марта включительно отражена документами переноса, а с апреля по август — документами Начисление зарплаты и взносов. Индексация ЗП и премии в декабре 2020 года тоже не кадровыми документами оформлена, а переносом из ЗУП 2.5(((. Когда отпуск стала начислять, обнаружила, что средняя не верно считается, не учитывает премию (.

  5. Ваша подсказка «перевыбрать начисление» помогла, галки стали активны! Спасибо! Теперь, видимо надо создать Пересчет в сентябре, т.к. отпускные уже были выплачены?.

  6. Данные о начислениях до переноса уже записаны в регистр в документе «Перенос данных». Куда загружаются данные для расчета среднего заработка при переносе данных из ЗУП 2.5 / ЗиК 7.7?. Сделать это каким-либо образом автоматически — невозможно. Можно «добить» данные о начисленной премии в документы вручную.
    Наверняка проблема массовая, не только у этого сотрудника было такое начисление. :((

  7. Ну, да;(((. Хорошо хоть, командировок не было у них из- за карантина.. Теперь вот думаю, что будет быстрее и проще — 1) снести все «Переносы остатков» за январь — апрель и восстановить весь учет документами, начиная с кадровых и индексации ЗП на 2020. 2) перебивать все последующие начисления отпуска руками в течение года (боюсь запутаться ) . 3) Может, если переподтянуть во все «переносы данных НЗП» уже скорректированное начисление премии то с текущей даты будет рассчитывать правильно? или у Начислений есть «история значения», которая на прошлые периоды не распространяется? Юлия, не сталкивались с этим? Что посоветуете? Заранее спасибо!

    1. Здравствуйте! Вариант 1 я бы не советовала делать, особенно если сотрудников много. Проще вручную исправить переносы данных, чем проводить документы. У Вас перенос был на определенную дату, информации о том, какие у сотрудников были плановые начисления до этой даты в базе вообще нет, т.е. автоматически вы ничего не рассчитаете в ЗУП 3. А вручную вносить не рационально, проще переносы поправить, как я уже написала.
      Так что Вариант 2 или вручную корректировать Переносы данных.
      3) Тут дело не в том, что действие начисления не распространяется на прошлые периоды, а в том, что данные до переноса — это независимые движения. От того, что Вы исправите один регистр, другой не поправится.

Комментарии закрыты