Оплата учебного отпуска

Индивидуальную консультацию запросил Наталья М.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день. Сотрудник компании в июле 2021 вышла из декретного отпуска. Сразу ушла в обычный, потом в отпуск без сохранения и с октября 2021 по февраль 2022 была в учебном отпуске. Февраль отпуск без сохранения з/платы и принесла документы на учебный. Вопрос такой, какой период брать для начисления среднего: оставлять предшествующий год или можно заменить периоды?

Метки вопроса: —
Все комментарии (2)

  1. Добрый день! В течение последнего календарного года у нее не было рабочих дней?
    Если не было, то расчетный период среднего нужно сдвинуть, согласно п.6 Постановления №922:

    6. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному.
    В этом случае в ЗУП 3 в форме редактирования среднего следует установить переключатель в положение «Задается вручную» и укажите период (12 месяцев), когда у сотрудника был заработок.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Учебный неоплачиваемый отпуск Добрый день. Сегодня увольнение сотрудника, у которого в 2025 году был оформлен учебный неоплачиваемый отпуск. В справке по отпускам видно,…
  2. Учет неоплачиваемого учебного отпуска при расчете права на отпуск Добрый день! Не могу найти информацию о том как отражается в СЗВ СТАЖ и учитывается при подсчете права на отпуск…
  3. Расчет отпуска в 2021 году Здравствуйте!Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.14.129) подскажите пожалуйста, рассчитываю учебный отпуск (оплачиваемый) с 26 октября 2020 по 26…
  4. Формулы расчетов Добрый день! Вы можете помочь с составлением формул для ниже перечисленных ВО с выделением РК и СН в отдельную налоговую…

Статьи по этой теме

  1. Ошибка в ЗУП 3.1 — дни пересечения больничного с отпуском без оплаты и учебным отпуском не исключаются из оплаты пособия В ЗУП 3.1 есть ошибка — если сотрудник заболел во время отпуска без оплаты или учебного отпуска, при расчете Больничного листа…
  2. Нужно ли оплачивать больничный, совпавший с учебным отпуском? Источник: телеграм-канал Роструда Информация для: работодателей Сотрудник заболел в учебном отпуске. Роструд разъяснил, должен ли работодатель оплатить больничный и продлить…
  3. Сотрудник заболел во время отпуска за свой счет или учебного – как отразить в ЗУП 3.1 Во время отпуска сотрудник открыл больничный, но отпуск не ежегодный (за свой счет, учебный и т.д.). По больничному также поступил …
  4. Болезнь в отпуске: когда не работает правило переноса и продления? Источник: разъяснения Минтруда Информация для: работодателей Если работник заболел во время отпуска, его отдых продлевается или по заявлению сотрудника переносится…