Оплата работы в выходной

Вопрос задал Елена Е.

Ответственный за ответ: Кузанова Юлия (★9.64/10)

ЗУП 3.1 (3.1.28.65) Если сотрудник не на полной ставке, то неправильно рассчитывается оплата работы в выходной день. Например оклад 100 000 руб. Ставка 0,1. ФОТ 10 000. Если сотрудник отработал 1 час в выходной, то начисляется оплата в 10 раз больше. Что у нас не так?

Все комментарии (3)

  1. Приложение

    Добрый день!
    Уточните пожалуйста настройки графика сотрудника.
    Добавила скрины на демо-базы, где воспроизвела пример.
    Расчет из стоимости часа, пропорционально времени.

  2. Спасибо, изменили настройки графиков.

  3. Рада была помочь! Обращайтесь, пожалуйста.

Комментарии закрыты.