Оплата по окладу при вахтовом методе

Индивидуальную консультацию запросил ООО "Нордком-Лангепас" Д.

Ответственный за ответ: Юлия Мясина (★9.91/10)

Добрый день.
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.38.18) .
Подскажите пожалуйста, есть ли варианты настроек начислений Оплаты по окладу при работе вахтовым методом.
«Оплата труда работников, которым установлены месячные должностные оклады, производится из этих часовой ставки за фактически отработанное время (в часах). Часовая ставка работников в случаях определяется путем деления месячного должностного оклада на среднемесячное количество рабочих часов в учетном периоде» -Чтобы расчет происходил как прописано в локальных актах?

Метки консультации: —
Все комментарии (1)

  1. Добрый день!

    Да, такой способ расчета, предусмотренный Вашим локальным нормативным актом, можно реализовать с помощью отдельного вида начисления, например Оплата по окладу (вахта).

    Для него можно использовать следующую формулу:

    Оклад / Среднемесячное количество часов в учетном периоде × Время в часах

    При этом показатель Среднемесячное количество часов в учетном периоде задается пользователем один раз для каждого учетного периода. Например, если учетный период составляет год, то значение показателя вводится один раз в год и затем используется при расчете начисления в течение всего периода.

    Подробный пример настройки такого начисления рассмотрен в нашем видео Оплата по окладу от среднемесячного количества часов в году.

    Если в процессе настройки возникнут вопросы или что-то будет рассчитываться не так, как ожидается, напишите — с удовольствием помогу разобраться.
Добавить комментарий