Ночные часы в выходной или праздничный день

Индивидуальную консультацию запросил Анна Д.

Ответственный за ответ: Бекетова Оксана (★10.00/10)

Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.38.18) (http://v8.1c.ru/hrm/)
Copyright © ООО «1С-Софт», 2010 — 2026. Все права защищены
(http://www.1c.ru)
Мы оплачиваем доплату за ночные часы сотрудникам в размере 20 % от стоимости часа в будние дни, теперь появились часы в ночное время в выходные дни, прочитала, что в этом случае должен каждый час быть оплачен в двойном размере и сверху оплата 20 %, в связи с этим вопрос как добавить новое начисление и какая будет формула в данном начислении? И каким документом ввести эту новую доплату? обычные ночные часы в будние дни мы вводим документом «Данные для расчета зарплаты»

Метки вопроса: —
Все комментарии (3)
  1. Добрый день. Да, действительно, при работе в выходной в ночное время кроме повышенной оплаты за работу в выходной нужно также производить доплату за ночные часы такой работы.
    В ЗУП КОРП начиная с версии 3.1.36.39 появилась возможность отражать ночные часы непосредственно в документе «Работа в выходные и праздники».
    Для этого в настройках расчета зарплаты необходимо включить флаг «Подробный ввод времени праздничных и выходных». После этого в документе при выборе оплаты по часам можно разбить время работы на дневные, вечерние и ночные часы. При расчете зарплаты программа автоматически начислит как повышенную оплату за работу в выходной день, так и доплату за ночное время.
    Подробнее разобрано в нашей статье Работа в выходные ночью в ЗУП 3.1
    Если что-то будет непонятно или потребуется уточнение, напишите, пожалуйста.

  2. Ошибочно написала КОРП на автомате, прошу прощения, но для вашей задачи принципиальной разницы между ЗУП КОРП и ЗУП нет. Важно, чтобы версия программы была не ниже 3.1.36.39. Подробно разобрано в статье.

Добавить комментарий