Назначение двух плановых срочных начислений

Вопрос задал Наталия С. (Санкт-Петербург, Санкт-Петербург)

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день.
ЗУП КОРП 3.1.31.66
Сотруднице на январь (только на январь) необходимо назначить два плановых начисления: доплата 1 и доплата 2. Суммы разные.
Назначается документом Назначение планового начисления.
В первом при занесении второго, возникает предупреждение, что «Зарплата будет считаться на основании более позднего документа».
И действительно, при расчете ЗП, у сотрудницы две строки, наименования доплат различаются, а вот показатели у обоих строк одинаковые и равны сумме доплаты 2 (внесенной позднее, чем доплата 1).
Посмотрели иные документы назначения плановых начислений, показалось, что ни один не подходит.
В Изменении оплаты труда нет срочности.
В Изменении плановых есть срочность, но там есть и другие начисления сотрудника (оклад, постоянная надбавка), для них период окончания нам не нужен.
Остается назначение планового, получается? Но там нельзя завести несколько документов для одного сотрудника.
Одну из доплат делать разовыми? Но вносит доплаты кадровик, а не расчетчик. У кадровика нет доступа к разовым.
Скажите, пожалуйста, как поступить?

Метки вопроса: Плановые начисления

Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте! Правильно ли я понимаю, что это 2 разных начисления, но в их формулах использован один и тот же показатель?
    Если так, что это ошибка настройки. Елси могут одновременно действовать 2 эти доплаты и с разным процентом, то нужно использовать разные показатели.
    Ранее назначали одновременно две эти доплаты?

    1
    1. Спасибо, ошибка понятна. Сейчас исправим.

Комментарии закрыты.