Почему в расчет дней, за которые начисляется вахтовая надбавка, не стали включаться дни в пути и выходные на вахте? Все было настроено и все считалось правильно. Теперь в закладке «Учет времени» в настройке начисления «Вахтовая надбавка» нет возможности выбрать дополнительные виды времени : Дни в пути и Выходные на вахте? Что делать?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Настройка вахтовой надбавки
Все комментарии (19)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- ЗУП КОРП начисление вахтовой надбавки на РВ или ПН для работающих на вахте отражение времени в днях и часах Сотрудники работаю вахтовым методом месяц через месяц. Используются виды учета рабочего времени Вахта, Вахта в ночное время, Дни в пути.…
- ЗУП КОРП начисление вахтовой надбавки на РВ или ПН для работающих на вахте Сотрудники работаю вахтовым методом месяц через месяц. Используются виды учета рабочего времени Вахта, Вахта в ночное время, Дни в пути.…
- Вахта Добрый день! Как настроить виды времени для работы на вахте? Стандартные виды времени ДВ и МО нет возможности указать в…
- Настройка вахтовой надбавки % Добрый день! Подскажите, как настроить вахтовую надбавку в связи с изменениями в налоговом кодексе, если она у нас прописана в…
Статьи по этой теме
- Учет рабочего времени при вахтовом методе в ЗУП 3.1 В статье будут разобраны основные особенности учета рабочего времени при применении вахтового метода работ в ЗУП 3. Типовой функционал программы не…
- Надбавка за вахтовый метод в ЗУП 3.1 На примере рассмотрим настройки надбавки за вахтовый метод. В организации введен вахтовый метод работ. Сотрудникам, работающим вахтовым методом, выплачивается надбавка…
- Настройка оплаты за отработанное время вахтовикам в ЗУП 3.1 На примере рассмотрим настройку оплаты за отработанное время на вахте. В организации введен вахтовый метод работ. Вахтовый цикл составляет 30…
- Настройка учета периодов вахты в ЗУП 3.1 - для аналитики Видео: Учет периодов вахты – для чего нужен Видео: Как организовать учет периодов вахты в ЗУП 3.1 Видео: В каком…
Здравствуйте! У видов времени «Дни в пути» и «Выходные на вахте» в настройке нужно указать «Основное время» = «Явка» (настройка показана на скриншоте), тогда их можно будет выбрать из списка в начислении.
Спасибо, поменяла, все считает. Но теперь обнаружила, что в расчет вахтовой надбавки не включаются дни простоя. Подозреваю, что стандартные настройки времени простоя здесь не подойдут, нужно для вахты создавать новые?
И вообще за дни простоя нет начисления в расчетном листке. Для вахты нужно делать специальные настройки начисления за дни простоя? Как это сделать?
К данному вопросу дополню, что и дни болезни на вахте тоже не могу включить в начисление вахтовой надбавки. Как выполнить донастройку «Отсутствие по болезни» и Больничный», чтобы на дни болезни на вахте тоже начислялась вахтовая надбавка? Или нужно новые начисления делать?
Здравствуйте! Пришлите, пожалуйста, скриншот формулы расчета вахтовой надбавки.
ВеличинаВахтовойНадбавки постоянная = 1000 руб.
Что касается больничного, то на закладке «Приоритет» в настройках начисления «Вахтовая надбавка» его достаточно исключить, как и простой (если он там есть). Уточните, как начисляли простой?
У нас вообще ничего нет в «Приоритете» в настройках Вахтовой надбавки.
Нашла у Вас на сайте и сделала начисление простоя отдельным документом «Простой, отстранение от работы», — все посчиталось. Остается вопрос, как включить дни простоя и дни болезни в дни, на которые начисляется вахтовая надбавка .
И еще вопрос по расчетному листку: как сделать настройку, чтобы в расч. листке выводилось количество дней пути?
Пожалуйста, помогите разобраться, как включить дни простоя и дни болезни на вахте в дни, на которые начисляется вахтовая надбавка?
Добрый день! Простой и дни болезни фактически не относятся к рабочему времени и в формулу мы их добавить не сможем. Надбавка не считается только за выходные и праздничные, правильно?
Надбавка не считается за дни простоя и дни болезни на вахте, а мы должны за эти дни ее насчитать. Пока я в расчете зарплаты вручную меняю количество дней вахтовой надбавки.
Единственный вариант это создать показатель для сотрудника (количество дней) и ежемесячно его вводить через документ «Данные для расчета зарплаты», иначе нам не посчитать дни.
Это приведет к тому, что мне надо будет дополнительно ежемесячно для всех (40-50 чел.) вводить вручную этот показатель (количество дней вахтовой надбавки)?! Или только для тех, у кого будут больничные или простои? Тогда проще вручную в оперативном порядке в документе Расчет зарплаты править количество дней вахты.
Да, для всех. К сожалению, в программе нельзя складывать виды времени, относящиеся к разным группам автоматически.
Спасибо за ответ. Вопрос снят. Остался только вопрос по расчетному листку: как сделать настройку, чтобы в расч. листке выводилось количество дней пути? Можно это сделать?
В колонке «Оплачено» можно, в колонке «Рабочие» нет, для этого начисление должно фиксировать явку.