Сотрудник переводится с 01.09.20 на должность по окладу с надбавкой (производитель работ) 4% вредные условия труда, и ему продолжается начисление совмещение должности 25% от оклада водителя. при проведении док кадровый перевод надбавка за вредность учитывается по 2м начислениям. Хотя совмещение не является работой за вредность. Как исправить данную ситуацию. По умолчанию в расчет базы входит доплата за совмещение.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Надбавка за вредные условия труда
Макс
RuTube
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Как назначить надбавку за вредные условия труда по совмещаемой должности и наоборот. Добрый день. Подскажите, как правильно сделать назначение оплаты за вредные условия труда и настройку данного вида начисления в 1С ЗУП…
- Назначение совмещения сотруднику Добрый день! Сотруднику назначается совмещение по должности, у которой есть вредность (СОУТ). Подскажите, как это сделать в ЗУП? Вредность считаем…
- Отмена планового начисления Добрый вечер. Сотруднику назначено совмещение должностей с 24.10.18 по 03.02.19. С 1 января отменяем одно из плановых начислений (доплата за…
- Надбавка за вредность Добрый день. Вводим надбавку за вредность. Обнаружила, что при расчете совокупной тарифной ставки надбавка за вредность считается с учетом доплаты…
Статьи по этой теме
- Расчет доплаты за вредные условия труда при замещении и подработке Сотрудник трудится на позиции с вредными условиями труда и временно совмещает работу по другой должности. Вредные условия для совмещаемой должности…
- Дополнительный отпуск за вредность в ЗУП 3.1 Отпуск за вредность — условия предоставления Отпуск при работе во вредных условиях труда положен сотрудникам, на чьих рабочих местах условия…
- Как реализовать расчет доплаты за совмещение по разным формулам? В организации применяются различные системы оплаты труда: окладная и по ЧТС. Расчет типовой Доплаты за совмещение должностей, исполнение обязанностей подходит…
- Доплата за совмещение в ЗУП 3.1 Как подключить механизм совмещения Возможность совмещения должностей в ЗУП 3.1 подключаем флажком Совмещение, временное исполнение обязанностей в настройках расчета зарплаты…
Здравствуйте! Необходимо убрать доплату за совмещение из базы надбавки за вредные условия труда.
Если есть сотрудники, у которых доплата за совмещение должна входить в расчетную базу надбавки за вредные условия труда, нужно создать два начисления: с доплатой за совмещение и без.