30.06.2025г уволилась сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Как раз 30.06 был последний день ее отпуска. Ей начислена компенсация отпуска. При формировании стат. отчетности П-4, сумма компенсации не попадает в строку Фонд начисленной заработной платы тыс. руб. Все верно? Не понимаю, почему они не попадают эти суммы в отчетность.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Компенсация отпуска при увольнении и отчетность П-4.
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Досрочный выход из отпуска по уходу за ребенокм до 1,5 лет Добрый день! Сотрудник в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет с 30.04.2025 по 18.08.2026 хочет прервать отпуск досрочно…
- Расчет отпуска Добрый день, подскажите если сотруднику был начислен/выплачен отпуск за период с 25.08.2025 по 07.09.2025 – 14 д. перечислено – 19.08.2025г.…
- Минусовые остатки отпуска у уволенных сотрудников в карточке сотрудников Добрый день! После увольнения и выплаты компенсации за отпуск у нескольких сотрудников появились минусовые остатки по отпуску. Получается, количество дней…
- Перенос одного дня отпуска на другой месяц в связи с командировкой Добрый день! Подскажите, как лучше провести перенос отпуска 1 день на другой месяц. Ситуация: Сотруднику начислен отпуск с 10.11.2025 по…
Статьи по этой теме
- Отпуск с последующим увольнением в ЗУП 3.1 Нормативное регулирование В ст. 127 ТК РФ сказано, что по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с…
- Как посчитать дни отпуска, совпавшего с новогодними праздниками Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Роструд разъяснил, как определить дату выхода на работу, если отпуск сотрудника пересекается с новогодними каникулами.…
- Продлевать ли отпуск работника, если он пришелся на субботу 8 марта? Источник: разъяснение Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Работник ушел в ежегодный оплачиваемый отпуск с 03.03.2025 по 16.03.2025, захватив…
- Обзор законодательства по зарплате за 06.09–12.09.2025 Порядок выдачи больничных с 1 сентября 2025 не изменился Минздрав опроверг информацию, появившуюся в СМИ, что часто болеющим работникам будут…
Добрый день! По правилам заполнения в П-4 не включаются сотрудники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком и начисления по ним.
Как правильно оформить увольнение сотрудника, чтобы данная сумма попала в отчет? Это же не пособие по уходу, не больничный, а компенсация неиспользованного отпуска.
Попробуйте провести документ Возврат из отпуска по уходу 30.06.25.
При этом необходимо проставить 30.06.25 за свой счет, чтобы не было начисления по окладу за этот день(. для этого необходимо заявление от работницы,верно?. В данном случае сумма попала в отчет.
Да, верно.