КОМАНДИРОВКА

Вопрос задал Сергей Т. (НАЛЬЧИК ГОРОД)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Подскажите а как оплачиваются нерабочие дни (выходные) в командировке? Работа по 5 дневке сотрудник был 2 недели 4 выходных

Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте!

    По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству. Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вот что удалось найти по вашему вопросу.

    Если сотрудник, находящийся в командировке, трудится в выходные или нерабочие праздничные дни , то оплата производится согласно ст. 153 ТК РФ (Письмо Роструда от 24.01.2020 N ПГ/37602-6-1). Т.е. работа в выходные и нерабочие праздничные дни оплачивается не менее чем в двойном размере исходя из системы оплаты труда работника, либо в одинарном размере, но с предоставлением ему другого дня отдыха, который оплате не подлежит.

    В ЗУП 3 в этом случае следует внести документ «Работа в выходные и праздники».

    Суммы, начисленные при работе в выходные или нерабочие праздничные дни в командировке, не включается в средний заработок — УЧЕТ ВЫХОДНЫХ, ОТРАБОТАННЫХ В КОМАНДИРОВКЕ (ЗУП 3.0.24.141)

  2. Здравствуйте!

    От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.

Комментарии закрыты.