Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, если сотрудник направлен в командировку с 29.06 по 03.07, а 01.07 он не работал, то как правильно оплачивать или не оплачивать этот день. На сайте ИТС нашла такую статью https://its.1c.ru/db/answersstaff/content/4459/hdoc, но на мой взгляд в ней есть противоречие по данному вопросу. Спасибо.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Командировка 1 июля (сотрудник в этот день не работал) как правильно оплатить?
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Оплата больничного сотруднику по срочному договору. Работает сотрудник по срочному договору ( срок договора 2 месяца). Ушел на больничный. Как ответить на такой запрос и нужно…
- Возврат из командировки в выходной день! Добрый день! Компания направила сотрудника в командировку. Обратный билет из места командирования приходится на выходной день (суббота), время прибытия 05:30.…
- Оплата дней командировки Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, является ли обязанностью работодателя дни командировки сотрудника оплачивать по среднему? В феврале увеличен оклад сотруднику, который в…
- Больничный во время отпуска в период простоя На предприятии объявлен простой по независящим от предприятия причинам с 1.02 по 28.02. Работник ушел в отпуск с 08.02 по…
Статьи по этой теме
- Обзор законодательства по зарплате за 08.02–14.02.2025 С 11.02.2025 справку о среднем заработке заполняем на новом бланке Минтруд утвердил новую форму справки о среднем заработке, применяемую при…
- Обзор законодательства по зарплате за 01.07–07.07.2023 Еще на одно контрольное соотношение к расчету 6-НДФЛ стало меньше С отчета за 1 квартал 2023 налоговики отменили междокументарное контрольное…
- Можно ли не оплачивать неиспользованные отгулы при увольнении? Источник: Письмо Роструда от 23.01.2025 N ПГ/28775-6-1 Информация для: работодателей Сотрудник не успел использовать накопившиеся отгулы за работу в выходные…
- Порядок оплаты простоя, введенного из-за иностранных санкций Источник: Определение Шестого КСОЮ от 15.06.2023 по делу N 88-13392/2023, 2-6900/2022 Информация для: работодателей Компания объявила простой в связи с…
Здравствуйте! Уточните, пожалуйста, сотрудник работал бы 01.07.20, если бы 01.07.20 не было выходным?
Да, работал бы
В таком случае 01.07 сотруднику оплачивается так, как бы оплатили, если он работал — Внимание! В программах «1С» меняется подход по вопросу влияния 1 июля 2020 г. на норму производственного календаря . В документе «Командировка» оплата за 01.07 должна рассчитаться автоматически.
То есть оплата по среднему должна быть? или должен быть сохранен заработок по окладу?
Оплата по среднему заработку.