Командировка 1 июля (сотрудник в этот день не работал) как правильно оплатить?

Вопрос задал Любовь В.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, если сотрудник направлен в командировку с 29.06 по 03.07, а 01.07 он не работал, то как правильно оплачивать или не оплачивать этот день. На сайте ИТС нашла такую статью https://its.1c.ru/db/answersstaff/content/4459/hdoc, но на мой взгляд в ней есть противоречие по данному вопросу. Спасибо.

Все комментарии (5)

  1. Здравствуйте! Уточните, пожалуйста, сотрудник работал бы 01.07.20, если бы 01.07.20 не было выходным?

  3. В таком случае 01.07 сотруднику оплачивается так, как бы оплатили, если он работал — Внимание! В программах «1С» меняется подход по вопросу влияния 1 июля 2020 г. на норму производственного календаря . В документе «Командировка» оплата за 01.07 должна рассчитаться автоматически.

  4. То есть оплата по среднему должна быть? или должен быть сохранен заработок по окладу?

  5. Оплата по среднему заработку.

Комментарии закрыты.