Оплата больничного листа
Добрый день, подскажите, пожалуйста, нужно-ли оплачивать больничный лист? Получили больничный лист уволенного сотрудника. Сотрудник уволился 20 сентября 2024г, а больничный…
Оплата больничного
Получили и оплатили больничный на 2 дня. Потом появился второй больничный (продолжение первого) на 4 дня. Запрос из ФСС на…
Оплата больничного с продлением
Добрый день, сотруднице оформили больничный на 1 день 12 августа. Закрыли его 12 августа. С 13 августа по 25-ое оформили…
Продолжая использовать наш сайт, Вы даете согласие на обработку файлов Cookie и пользовательских данных в целях
функционирования сайта, проведения ретаргетинга, сбора статистической информации и пр. Вы можете запретить
сохранение Cookie в настройках своего браузера, либо покинуть сайт.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться»,
я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность,
даю согласие на
обработку моих персональных данных
и подтверждаю ознакомление с
политикой их обработки.
Здравствуйте!
Сотрудник работает по трудовому договору. Значит пособие положено там сотрудникам не зависимо от срочный или бессрочный трудовой договор.
О том как будет такое пособие рассчитываться — узнаем из Входящего запроса, который поступит в организацию.
Прикладываю ссылку на памятку: Памятка, как назначить пособие по больничному, если сотрудник работает по трудовому договору (или трудовой + ГПХ) .
Ограничения есть или нет? И где в ответе на запрос указывать ,что срочный договор?
(В больничном выбрала код 46)
Уточните, пожалуйста,у Вас уже поступил Входящий запрос?
Прикладываю ссылку на публикации:
1) Как ответить на запрос при срочном трудовом договоре Как заполнить ответ на запрос ФСС по сотруднику со срочным трудовым договором? .
2) Работники с срочным ТД до 6 месяцев — Оплачивается не более 75 дней: Проверка расчета пособия по больничному в ЗУП 3.1