Добрый день!
При сменном графике смена подает на праздник. Какая должна быть кодировка в табеле при этом? «Я» или «РВ»?
Все комментарии (8)
Комментарии закрыты.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Интересует законодательное урегулирование данного вопроса. Я знаю, что программа проставляет «Я».
Здравствуйте!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Если используете унифицированную форму N Т-12 или N Т-13, то привлечение к работе в выходной день обозначается буквенным кодом «РВ» (или цифровым «03»). При сменном графике это не привлечение к работа, а его обязанность выйти в смену. Мы не спрашиваем согласие сотрудника. Поэтому поставить РВ не очень правомерно.
Спасибо!
То есть этот момент не регламентирован и отдан на усмотрение организаций?
Да, так и сказано, что все можно прописать в Учетной политике организации.
А где так сказано?
Выдержка из Консультанта: При заполнении табеля учета рабочего времени по форме N Т-13 применяйте те же обозначения, что и при заполнении табеля по форме N Т-12. Они указаны на титульном листе формы N Т-12. Вид обозначения (буквенный или цифровой код) рекомендуем закрепить в локальном нормативном акте, например, в Положении о табельном учете рабочего времени. Если нужного вам кода нет, то вы можете ввести его самостоятельно, оформив об этом приказ (ч. 1 ст. 8, абз. 7 ч. 1 ст. 22 ТК РФ, абз. 15 разд. 2 Указаний по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, абз. 2, 3 Порядка применения унифицированных форм первичной учетной документации).
Спасибо!