Добрый день! В нашей организации с 01.06.2022г изменили штатное расписание , а именно изменили должности., привели в соответствие с классификатором. Условия оплаты труда остались прежние, ничего не менялось. Скажите пожалуйста при создании документа Кадровый перевод в закладке Оплата труда должен ли быть установлен флажок Изменить начисления?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Кадровый перевод на новые должности
Все комментарии (10)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Доплата за вредность. Как изменить расчет доплаты за вредность в программе? На данный момент доплата расчитывается 16% от тарифной ставки. Надо изменить на…
- Изменение оплаты труда Добрый день. Создали изменение штатного расписания от 01.01.2020 года - в нем изменили сумму окладов в соответствии с МРОТ. По…
- ЗУП КОРП Отражение зарплаты в бухучете Добрый день! При заполнении документы "Отражение зарплаты в бухучете" у сотрудника (электромеханик участка) способ отражения заполняется как "Отражение начислений по…
- 6-НДФЛ Здравствуйте, помогите, пожалуйста, разобраться! 15.01.2025 была начислена и выплачена премия с учетом РК и СН, вся сумма НДФЛ в размере…
Статьи по этой теме
- Как сменить счет учета расходов на оплату труда при переводе работника? Как изменить счет учета расходов на оплату труда при переводе сотрудника в 1С? В карточке сотрудника по ссылке Учет расходов…
- Где изменить МРОТ в 1С 8.3 Бухгалтерия МРОТ — это минимальный размер оплаты труда, установленный законом. А еще это важный показатель для расчета пособий. Расскажем, где посмотреть…
- Почему в раздел 4 карточки гражданина попадают изменения оплаты труда? Сотруднику изменили размер оклада. Эта информация попадает в Раздел IV Сведения о приеме и увольнении (переводе) отчета Карточка гражданина, подлежащего…
- Кадровый перевод в 1С 8.3 ЗУП 3.1 В статье разберем назначение и порядок работы с документом Кадровый перевод 1С 8.3 ЗУП 3.1. Назначение и устройство документа Кадровый…
Здравствуйте!
В этом случае флажок не устанавливайте.
По умолчанию, если состав и размеры оплаты не поменялись программа не должна была устанавливать флажок «Изменить начисления»
Кадровый перевод выполнен списком. Программа флажок «Изменить начисления» ставит автоматически, причем точечно, не всем сотрудникам. Подскажите пожалуйста, с чем это может быть связано? На что нужно обратить внимание?
Программа 8.3 (8.3.18.1208). Конфигурация Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.22.77).
По идее флажок взводится только в случае изменения состава или размера начислений. Посмотрите может случайно «задвоились» сами виды расчетов?
А если вы сбрасываете флажок у таких сотрудников, то документ проводится?
Проверила расчеты, «задвоений» нет.
При сбрасывании флажка документ проводиться. А такое исправление ни на что не повлияет в дальнейших расчетах?
В дополнение к ответу . Я вам неверно ответила. Проводится документ внутри самого сотрудника, когда сбрасываешь флажок «Изменить начисления». А после исправления в целом документ Кадровый перевод списком не проводиться. Файл во вложении.
Здравствуйте!
Спасибо за пояснения.
Т.к. размеры и состав начислений не изменился, то для расчета начислений ничего не изменится, если установите флажок «Изменить начисления».
И еще подскажите пожалуйста ,в нашей организации с 01.06.2022г изменили штатное расписание , а именно изменили должности., привели в соответствие с классификатором. Условия оплаты труда остались прежние, ничего не менялось. Каким документом нужно было внести изменения в штатку : «Утверждение штатного расписания» или «Изменение штатного расписания»?.
С точки зрения механизма проведения этих документов и отражения в регистрах – эти документы идентичны. Здесь скорее разница в оформлении и использовании.
Утверждение штатного расписания – регистрирует полностью новый вариант Штатки или обеспечивает первоначальный ввод Штатки.
Изменение штатного расписания – позволяет провести какие-то локальные изменения.
И еще документы отличаются печатными формами.
Спасибо большое за разъяснения!
Пожалуйста! Рада была помочь! 🙂