Добрый день. Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.13.220). Подскажите пожалуйста, если в документе «Разовое начисление» заведено большое количество сотрудников, то возможно ли сделать исправление этого документа только по одному сотруднику? Или сторнировать начисление только одно сотрудника?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Исправление в разовом начислении
Макс
RuTube
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Аванс фиксированной суммой Добрый день! На сколько возможно использовать такой способ, какими сложностями это может грозить в учете? Если настроить начисление - настройки…
- Новое начисление Создала новое начисление, которое зависит от двух других показателей(только если введено значение показателя). Создала шаблон по вводу показателей. Теперь через…
- Отпуск Добрый день. Аналогичная ситуация с вопросом https://buhexpert8.ru/voprosy/voprosy-1s-zup/nevernyj-raschet-ostatkov-otpuskov.html. И у нас начисление в 11 месяце происходит не только в первый год…
- Инвентаризация резервов отпусков в декабре Добрый день. Подскажите пожалуйста, для корректного отображения и начисления резервов отпусков в декабре какие документы необходимо создать? Начисление резервов и…
Статьи по этой теме
- Способ выполнения начисления в ЗУП 3.1 Все начисления в ЗУП 3.1 можно разделить на три группы: Плановые – назначаются кадровыми документами или документами изменения оплаты. Начисляются…
- Расчет аванса фиксированной суммой в ЗУП 3.1 Расчет аванса фиксированной суммой Для этих целей в программе предусмотрен специальный флажок в настройках начисления – Начисляется только при расчете…
- Выстреливающие начисления в ЗУП 3.1 Как настроить выстреливающее начисление Выстреливающее начисление срабатывают при расчете аванса и зарплаты, если введено значение показателя или вид времени. Это…
- Как отменить начисление сразу всем сотрудникам, если оно было назначено не документом «Назначение плановых начислений»? Необходимо отменить начисление сразу всем сотрудникам. Документ Прекращение планового начисления (Зарплата – Изменение оплаты сотрудников – Прекращение планового начисления) позволяет…
Здравствуйте! Возможность исправить расчеты только по одному сотруднику в документе-исправлении Разовое начисление не предусмотрена. При создании документа-исправления в него будут включены все сотрудники, просто по ним сумма сторнированного начисления (на вкладке «Пересчет прошлого периода») будет равна начисленной сумме (на вкладке «Начисления»). Поэтому на учет НДФЛ, взносов, БУ и пр. этот перерасчет по сотрудникам, которым ничего менять не нужно, не окажет влияния.
А если нам нужно исправить прошлый налоговый период (2019 год), то это исправление не повлияет на страховые взносы и НДФЛ текущего периода у сотрудником которые не нужно исправлять?
И можно ли как альтернатива документу сторнированию завести по сотруднику документ Разовое начисление но сумма с минусом? Или программа некорректно отреагирует?
«А если нам нужно исправить прошлый налоговый период (2019 год), то это исправление не повлияет на страховые взносы и НДФЛ текущего периода у сотрудником которые не нужно исправлять?»
Нет, общая сумма по документу для них будет = 0. Поэтому влияния на учет НДФЛ и взносов не будет.
«И можно ли как альтернатива документу сторнированию завести по сотруднику документ Разовое начисление но сумма с минусом? Или программа некорректно отреагирует?»
Этот вариант корректно не отработает, ведь нам нужно именно сторнировать прошлое начисление (т.е. как минимум в целях учета НДФЛ отразить уменьшение дохода прошлым периодом), программа просто не поймет, какой период нужно брать для сторнирования и отразит отрицательный доход в текущем периоде. Это не просто приведет к ошибкам в заполнении отчетности по НДФЛ (за которые штрафуют, даже если они не привели к недоплате налога), а еще может создать ситуацию, когда Вы получите в 2-НДФЛ сумму дохода со знаком «-«, такая справка просто не пройдет форматно-логический контроль.
Спасибо.
Рада была помочь 🙂