Добрый день. В марте был внесен и рассчитан бл с причиной заболевание или травма, данные переданы в ФСС. В июле исправляем эти больничные меняя код на травма на производстве, при заполнении реестра прямых выплат данные больничные не подгружаются в документ. Подскажите пожалуйста с чем это может быть связано и как исправить.
Все комментарии (12)
Комментарии закрыты.
Добрый день!
Посмотрите статью
ПОЧЕМУ ПО БОЛЬНИЧНОМУ В СВЯЗИ С ТРАВМОЙ НА ПРОИЗВОДСТВЕ НЕЛЬЗЯ СФОРМИРОВАТЬ «РЕЕСТР СВЕДЕНИЙ, ПЕРЕДАВАЕМЫХ В ФСС»?
Добрый день, с данной статьей знакома, но в нашем случае имеет место исправление ранее переданного бл в ФСС. ФСС ранее оплатил сотруднику бл, а в связи с изменением причины бл полностью оплачивает работодатель.
Добрый день, опечатка — полностью ФСС )
Добрый день!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
В журнале «Главная книга», 2021, N 1, в статье «Переход на выплату пособий напрямую из ФСС: Что делает работодатель» указано:
< **> Для назначения пособий в связи с несчастным случаем на производстве, с оплатой отпуска пострадавшему при производственной травме независимо от численности работников надо представлять только бумажные комплекты документов <11>.
Т.е. для назначения пособий в связи с несчастным случаем на производстве электронный реестр подавать не нужно.
Основание для выплаты пособия при производственной травме — больничный лист с кодом «04» в строке «Причина нетрудоспособности» и акт Н-1 (п. п. 58, 66 Порядка выдачи листков нетрудоспособности).
Эти документы нужно предоставить в ФСС.
По уже поданному реестру по больничному листу с кодом «01». Его нужно отменить. Но отменить, передав сведения об отмене, нельзя. Придётся пообщаться с ФСС — они скажут по какой форме написать письмо, чтобы они не производили выплат по переданному реестру.
Добрый день. У меня вопрос именно по программе, а не законодательству — его суть как раз в том, какие действия следует произвести в программе в нашей ситуации (с фсс пообщались и комплект док-тов по травме отвезли еще до того как задали вопрос). Касательно Вашего последнего сообщения, последний абзац: пособие фсс уже выплачено, так что писать о том чтобы они не выплачивали поздно ). Если я Вас правильно поняла то опись и заявление по данной ситуации это окончательный перечень того что необходимо сделать в программе?
Добрый день!
Ваш случай особенный. И пока нет четких рекомендаций как, какие документы, каким способом нужно передавать в ФСС в подобных случаях (когда меняется причина нетрудоспособности на травму на производстве). Ориентируемся на общие рекомендации по подготовке данных в ФСС по пособию по травме на производстве.
По больничному листу с кодом 01. Вы пишите, что этот больничный лист был оплачен и организацией и ФСС.
Насколько я поняла, Вы уже сделали: «В июле исправляем эти больничные меняя код на травма на производстве». Т.е. Вы создали документ-исправление исходного «Больничного листа». Верно? В этом случае в документе-исправлении должны были отсторнироваться все суммы, начисленные по исходному больничному листу. Этим самым вы исправили все расчеты организации с сотрудником по этому больничному листу.
Электронных реестров, в которых регистрируются отменяющие сведения — нет. Также для пособия по травме на производстве не предусмотрена электронная передача данных. Т.е. сведения необходимо подать на бумажном носителе.
В документе-исправлении «Больничный лист» на вкладке «Пилотный проект ФСС» создаем «Сведения для реестра прямых выплат».
Данные на вкладках заполнятся автоматически. В частности, на вкладке «Способ выплаты» загрузится вариант выплаты, заданный для сотрудника. На закладке «Расчет пособия» указываем причину перерасчета (этот момент уточните у ФСС — какую причину перерасчета нужно указывать в вашем случае). Также на закладке «Расчет пособия» в поле «Иная информация, влияющая на право получения пособия» — можно написать про то, что в уже оплаченном больничном листе изменена причина нетрудоспособности на травму на производстве.
Затем создаем «Опись заявлений сотрудников на выплату пособий» (Отчетность, справки – Передача в ФСС сведений о пособиях — Опись заявлений сотрудников на выплату пособий), заполняем ее. Распечатываем «Опись» и относим в ФСС.
Смотрите статью ПРЯМАЯ ВЫПЛАТА ПОСОБИЙ ИЗ ФСС: ПОСОБИЕ ПО ТРАВМЕ НА ПРОИЗВОДСТВЕ
Вы пишите: «с ФСС пообщались и комплект док-тов по травме отвезли еще до того как задали вопрос». Дала ли какие-то рекомендации ФСС по оформлению таких изменений причины нетрудоспособности (с 01 кода на 04 код)? Уточните, пожалуйста, какие документы были поданы в ФСС? Раз Вы задаете вопрос: что нужно оформить в ЗУП — значит ФСС у Вас запросила дополнительные документы по этому больничному листу?
Мое видение такое: Так как нельзя подать реестр с отменяющими сведениями, то нужно общаться с ФСС. Раз исходный больничный лист, с кодом 01, был оплачен ФСС, тогда вам нужно уточнить у ФСС, что нужно делать в этом случае. На мой взгляд, ФСС должен сумму, выплаченную по исходному больничному с кодом 01, учесть при выплате сумм по этому же больничному листу, но уже с кодом 04. Скорее всего, вам нужно написать соответствующее письмо в ФСС. Это нужно уточнить у ФСС.
Добрый день. Спасибо за подробный ответ.
Все верно, бл исправлен и в нем сторнированы начисления по исходному бл. В ФСС док-ты отвезли, но так как пробовали сделать реестр позже визита, насчет реестра не уточнили. Вопрос задали в фсс параллельно с регистрацией вопроса на портале, пока ответа не получили.
Спасибо! Понятно!
Если у Вас уже приняли документы по травме на производстве, то, возможно, предоставленных Вами документов уже достаточно. Ведь данные о среднем заработке и том куда перечислять начисленные суммы по данному больничному листу — в ФСС уже есть.
Если появится информация от ФСС — напишите сюда, пожалуйста, их ответ. Ваш случай особенный, тоже хотелось бы понимать: как в этом случае действовать.
Спасибо!
Добрый день. Еще раз большое спасибо.
Обязательно напишу о ответе ФСС.
Добрый день!
Спасибо!
Доброе утро. не знаю куда можно написать, но хотела бы поделится информацией.
Мы используем спр территории, при формировании сзв-тд тер условия из территории не проставляются, написали разработчикам (При заполнении СЗВ-ТД по мероприятиям после 01.07.21 столбец «Тер. условия» заполняется по данным указанным для организации или подразделения если оно обособленное, но не заполняется по данным справочника Территории. Подскажите запланирована ли реализация заполнения данных о территориальных условиях в СЗВ-ТД данными указанными в территории сотрудника?)
Их ответ: »
Нет, таких планов нет.
Предполагается что у сотрудника постоянные терр. условия указываются при подразделении, а не при территории.
В кадровых событиях отмечаются только подразделения и его характеристики.»
Добрый день!
Спасибо, что поделились очень полезной информацией!