Индексация заработка

Индивидуальную консультацию запросил Ольга Ф. (Калининград)

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.92/10)

Здравствуйте! Ежегодно в нашей организации с 1 января происходит индексация с коэффициентом, который устанавливается приказом генерального директора. Индексируются только(!) оклады и часовые тарифные ставки. Также приказом предусмотрено округление до целого (например, если ЧТС при умножении получается 89,90, будет округлена до 90).
В прошлом году мы делали индексацию рекомендованным способом: через документы Изменение штатного расписания и Изменение плановых начислений. Но столкнулись с тем, что коэффициент рассчитывался, исходя из всех плановых начислений сотрудников, что для нас неприемлемо, коэффициент индексации чётко прописан в приказе, и на него должен \»накрутиться\» средний заработок. А также плановые начисления, которые были назначены без даты окончания в декабре (на время отсутствия сотрудника по болезни), а потом были в январе ограничены датой окончания — не закончили своё действие.
Читая ваши статьи по индексации, мы хотим попробовать сделать индексацию в этом году \»старыми\» документами: индексация штатного расписания и индексация заработка. есть ли в этом способе подводные камни на текущий момент? Опишите, пожалуйста, алгоритм индексации этой схемы?

Метки вопроса: Индексация

Все комментарии (1)

  1. Приложение № 1
    Приложение № 2

    Здравствуйте!
    Проверила оба механизма индексации и на текущий момент они работают на демо базе без вопросов.
    Ограничением «старых» документов по индексации является то, что в отличие от документов Изменение штатного расписания и Изменение плановых начислений в них можно производить индексацию только ограниченного количества показателей: Оклада, Тарифных ставок (дневной, часовой).
    Старый механизм учитывает повышение только основных начислений сотрудника (оклад, оплата по ЧТС). Коэффициент индексации будет определяться, как отношение нового оклада (оплаты по ЧТС, дневной ставке и т.д.) к прежнему.
    Предлагаю вам ознакомиться с разделом «Индексация «по-старому» в статье по ссылке Индексация штатного расписания и заработка в ЗУП 3.1 .
    Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.

Добавить комментарий