ИФНС при начислении зарплаты

Вопрос задал Ирина Ю.

Ответственный за ответ: Змиевская Светлана (★9.93/10)

Здравствуйте! Прошу помочь разобраться, за июль, при начислении зарплаты, по сотрудникам изменилась ИФНС, вдруг стало ИФНС обособленного подразделения, но это сотрудники все из основного подразделения (Москва), скрины прилагаю

Все комментарии (21)

  1. Добрый день, Ирина,
    подскажите, не было кадровых переводов в июле? Или перемещений на территорию? Документ Табель составляете, может быть там указали территорию?
    Проверьте карточки подразделений, возможно, в них стоит флаг «Это обособленное подразделение» и указана налоговая, отличная от Организации.
    Какая версия ЗУП у вас? У вас полные права на базу (администратор)?

  2. Нет, не было ни кадровых переводов ни перемещений. Почему то в истории регистрации в налоговом органе все подразделения (внутренние ) изменились на ИФНС Домодедово, исправила там вручную, перепровела все документы, теперь нормально в Анализе НДФЛ. Но в начислении зарплаты и в отпусках все равно показывает ИФНС Домодедово.

  3. Приложение

    Приложила скрины, как можно посмотреть налоговую на вкладке НДФЛ в столбце Место получения дохода. Станет ясно, откуда тянется ИФНС (подразделение, территория), потом уже смотреть, каким образом произошла смена налоговой можно.

    1
  4. Приложение

    У подразделения возможно изменить регистрацию в налоговом органе, если установить флаг Это обособленное подразделение (приложила скрин). Возможно, что-то в них меняли? Если флаг убрать, то налоговая будет по Организации. А где исправили вручную? После изменения регистрации надо пересчитать (перезаполнить) документ начисления, чтобы налоговая верно заполнилась. Странно, что в отчете правильно налоговую показывает, а в начислении ЗП — нет. ..

    1
  5. Да, к подразделению прикреплена не головная организация, а ОП ,как можно исправить? Скрин во вложении

    1. Правильно понимаю, что у вас нарушилась орг.структура предприятия? У указанного подразделения должна быть другая Организация в карточке?

      1. Да, должна быть другая, а стоит ОП

  6. По 14 сотруднику из начисления ЗП (Л.А.Д.) пришлите скрин его кадровых данных, пожалуйста (справочник Сотрудники, открыть карточку сотрудника — Кадровые данные), посмотрим, не было ли все-таки перемещений. Пока не понимаю, как подразделение из головной организации могло переместиться в филиал в Орг.структуре предприятия, соответственно, не вижу пока пути изменения в карточке подразделения Организации. Возможно, созданы были новые подразделения и в них указали не ту Организацию, а сотрудников переместили на них

  7. Приложение

    Все же для понимания структуры: (приложила скрин) Есть Организация Крон-Ц (головная), у нее есть два филиала: Волгоград и Калининград, в последнем есть подразделение Бухгалтерия (К), оно должно быть не в Организации Калининград (филиале), а в Крон-Ц (в головной)? Правильно понимаю, так должно быть в вашей орг.структуре?

    1. Структура: Организация ООО «АМВИТ ТРЕЙД» в нее входят подраздления ( бухгалтерия, отдел кадров, отдел продаж и т.д.) и есть Обособленные подразделения Склад (ООО «Амвит трейд) и др. вот вместо головной прикреплено ОП

      1. Здравствуйте!

        Если позволите, я присоединюсь к обсуждению. Можете немного уточнить вот эту фразу «Да, к подразделению прикреплена не головная организация, а ОП ,как можно исправить?»? Где именно Вы видите эту привязку к обособке, в каком поле?

        В файле skrin-4.docx (приложен как раз к этому сообщению) на скриншоте видно, что именно организация выбрана для подразделения «центральный офис» верно (указано ООО «АМВИТ ТРЕЙД», а не обособка).

        Уточните также, обособки у Вас описаны в справочнике «Организации» или «Подразделения»?

        1. Здравствуйте! Да, обособки, как Организация прописаны. Посмотрите прикрепленный скрин7, первая маленькими буквами-это обособка (склад) , а головная-большими буквами. К подразделениям прикреплена именно обособка (маленькие буквы)

          1. Да, вижу, спасибо.

            Скажите, настроена ли в базе синхронизация с БП? Если да, то давайте проверим орг-структуру на стороне БП? Там подразделения привязаны к голове или к ОП? У меня пока есть такое предположение: на стороне БП что-то могли случайно поменять, а затем изменения «приехали» в ЗУП при синхронизации

            1. С БП синхронизация не по сотрудникам.

              1. Скажите, а в самой базе БП подразделения привязаны к какой организации: к головной или к ОП?

  8. перемещения были только менялся график работы и был перевод на другую должность. Во всех внутренних подразделениях стоит место головной организации ОП, раньше это никак не влияло, т.к. эта ошибка идет с самого начала

  9. Нет, в БП все правильно

    1. Приложение

      В таком случае затрудняюсь ответить, что послужило причиной замены организации для подразделения. Но можем попробовать выплыть из этой ситуации. Если точно уверены, что для подразделения указана сейчас неверная организация, то:
      1. Сначала проверяем, не «поехало» ли что-то еще. Например, если ведете штатное расписание (ШР), то убедитесь, что позиции этого подразделения утверждены в головной организации, а не в ОП. По какой организации проходят документы начисления зп сотрудникам этого подразделения за прошлые месяцы.
      2. Если на шаге 1 убедились, что все остальные привязки сделаны именно к головной организации и только сейчас возник какой-то сбой и подразделения ошибочно привязались к ОП, то ОБЯЗАТЕЛЬНО делаем резервую копию базы!
      3. Запускаем обработку группового изменения реквизитов (Администрирование — Обслуживание — Корректировка данных — Групповое изменение реквизитов). Выбираем объект = Подразделения и конкретный элемент (одно или несколько подразделений, у которых сбилась организация)
      4. Устанавливаем режим разработчика
      5. Указываем значение реквизита «Организация» = головная организация
      6. Нажимаем «Изменить реквизиты»

      1
      1. Спасибо! Буду пробовать!

        1. Пожалуйста 🙂

Комментарии закрыты.