Добрый день, как отразить при увольнении сразу два вида компенсаций: компенсацию за досрочное увольнение при сокращении и компенсация на период трудоустройства за 1 месяц.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Досрочное увольнение при сокращении
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Задваиваются авансовые платежи ИНОСТРАНЦЕВ НА ПАТЕНТЕ при увольнении и авансе Здравствуйте! При увольнении работника-иностранца на патенте при расчете НДФЛ дважды зачлись суммы авансовых платежей , рассчитанные при увольнении и при…
- Компенсация при увольнении Добрый день. Как начислить сотруднику начисление подобно компенсации при увольнении (при мобилизации). Помимо зарплаты сотруднику при приостановке трудового договора необходимо…
- Повышение квалификации в первый месяц работы и МРОТ Добрый день. ЗУП 3.1.9.229. ТОлько что принятого сотрудника отправляют на обучение. У нас есть РК. Естественно в документе "Отсутствие с…
- Страховой стаж Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.30.230 Добрый день! При расчете больничного листа необходимо указывать нестраховые периоды по сотрудникам, которые…
Статьи по этой теме
- Суммированный учет в ЗУП 3.1 от А до Я Итоги эфира Полная запись Разбивка записи по темам Понятие суммированного учета и учет времени при сменной работе Расчет зарплаты при…
- Можно ли входящий НДС с авансов выданных учесть в расходах при УСН? Мы на УСН 15%. Оплатили поставщику за услуги и за товар аванс 240 000 руб. (в т.ч. НДС 20% 40…
- Сокращение, отказ от работы в новых условиях, как удалить работника из офиса. Законодательство Полная запись Разбивка записи по темам Процедура сокращения Документы при сокращении Выплаты при сокращении Преимущественное право оставления на работе при…
- Как отразить возврат банком ошибочно перечисленных денег при УСН в 1С? При оплате услуг ошибочно указали прежний банк поставщика. Банк вернул деньги. Как оформить такой возврат на УСН 15%? Банк и…
Здравсвуйте!
Посмотрите, пожалуйста, публикации:
— выходное пособие : Выходное пособие: обязательные выплаты .
— компенсация за досрочное увольнение: Минфин разрешает не облагать НДФЛ компенсацию за досрочное увольнение .
Если у Вас версия КОРП, то в ней автоматизирован расчет такой компенсации: Компенсация при увольнении по сокращению (ЗУП 3.1.4 КОРП) . Компенсация считается со дня после увольнения и до конца 2-месячного срока, действующего с момента уведомления о сокращении.
Если ПРОФ, то ничего страшного, можно настроить просто отдельное начисление с формулой :»СреднийЗаработокОБщий * ДнейКомпенсацииЗаНеотработаннойВремя»,
где ДнейКомпенсацииЗаНеотработаннойВремя — это показатель, который Вы создадите сами (разовый, назначается для сотрудника) и введете через документе Данные для расчета зп (предварительно нужно будет настроить шаблон этого документ: Настройка — Шаблоны ввода исходных данных).
Само начисление можно настроить как выстреливающее (Только если введено значение показателя ДнейКомпенсацииЗаНеотработаннойВремя).
После того как введете значение этого показателя для сотрудника, начисление автоматически рассчитается в документе Увольнение.
Если что-то не будет получаться или нужно будет учтонить, пожалуйста, напишите 🙂
Спасибо все получилось
Пожалуйста!
Рада была Вам помочь. Хорошего дня:)