Доплата за время нахождения в командировке

Вопрос задал Наталья И. (Санкт-Петербург)

Ответственный за ответ: Мила Клишева (★9.79/10)

Добрый день! Релиз программы ЗУП 3.1.21.75.
Вводим новое начисление «Доплата за нахождения в командировках», при расчете которого учитывается не только Оклад, но и Надбавка за сложность. Надбавка за сложность может изменяться согласно приказу ген. директора. При проведение документа «Начисление зарплаты и взносов» в показателях для расчета Доплаты значение «Надбавки за сложность» не соответствует текущему значению надбавки, установленной с начала этого года, а отражает данные прошлых лет. В чем может быть причина?

Обсуждение (24)

  1. Здравствуйте!

    Мы получили ваш вопрос, наш консультант займется подготовкой ответа для вас.

  2. Приложение

    Здравствуйте!
    Давайте проверим каким документами с какими условиями назначались начисления сотруднику.
    Для это настроим «Универсальный отчет»: обычно я его открываю: Зарплата — Отчеты по зарплате — в поиске вводу «универсальный» Далее программа находит нужный отчет.
    Укажем период от начала ведения учета в базе до апреля 2022 года.
    Тип объекта : регистр сведений. Имя объекта: Значения периодических показателей расчета зарплаты (для сотрудника).
    Нажмем кнопка «Настройки» и сделаем фильтр по нужному сотруднику.
    В получившимся отчете проанализируйте сроки назначения данной надбавки. Все ли там в порядке?

  3. Сформировала отчет и расшифровку первой строки отчета. В документе «Начисление зарплаты и взносов» подставляется значение надбавки 6700= . Это самое первое назначение надбавки в этой программе. А должно быть 24000=

  4. Приложение

    Можно сделать следующие:
    — открывает настройку начисления «Надбавка за сложность» и исправляем параметр, при отмене отчищать. Скриншот прикладываю.
    — заходим в показатель надбавки за сложность и ставим галочку, что может быть 0 значение.
    — создаем документ «Изменение оплаты труда», указав нужного сотрудника. Дату изменения ставим 01.0.1.2022. Выбрав начисление и указан в показатели 0. Проводим документ. Этим документом мы обнуляем показатель прошлого периода.
    -создаем снова документ «Изменение оплаты труда». Тотже сотрудник, та же дата. Теперь надо отменить начисление «Надбавка за сложность» полностью.
    — проверяем «Универсальным отчетом» получившиеся данные. Возможно перепровести документ назначения начисления на этот год.
    — вычищаем журнал Зарплата — Сервис — Перерасчеты.
    — пересчитываем заработную плату.

  5. Сделала все в соответствии с Вашими рекомендациями, но в документе «Начисление зарплаты и взносов» показатель надбавки для доплаты за нахождение в командировке все равно 6700=, а надбавка за сложность теперь не начисляется вообще, хотя в регистре сведений она фигурирует. Может быть дату изменения оплаты труда сделать 31.12.2021?

  6. Скажите пожалуйста, в Универсальном отчете оклад у сотрудника 122000, а начисление 45000. Точно сотрудник один и тотже?

  7. Сотрудник тот же расшифровку оклада прилагаю

  8. Предлагаю посмотреть регистр сведений: Значения периодических показателей расчета зарплаты (для сотрудников) интервальный. Прошу прислать изменение оплаты сотруднику

  9. Последние строки очень подозрительные: год начала 2018,2020 и срок действия будущий период. Если открыть эти документы там все в порядке? Прошу прислать скриншот измений оплаты труда

  10. Да, Вы правы. Я не понимаю откуда даты окончания 3999. Привожу скрины расшифровок первых двух подозрительных записей.

  11. Я очень жду скриншоты отмены надбавки — документы «Изменение оплаты труда», как я присылала в начале беседе. Потому что нам важно сейчас просто правильно отменить эти показатели. И скриншот изменение настроек показателя

  12. Предлагаю протестировать следующий вариант. Нам нужно добиться, чтобы надбавка обнулилась. Предлагаю следующий вариант:
    — назначение планового на 2022 год отменяем.
    — изменение оплаты труда за номер 70, отменяем.
    — в изменение оплаты труда за номером 69 ставим надбавку равной нулю
    — пересчитываем зарплату, важно чтобы никакая сумма по надбавке в расчет не попала.
    В настройка начисления Надбавки исправили показатель очищать?

  13. В настройке начисления Надбавки стоит показатель очищать.
    Назначение планового на 2022 год и изменение оплаты труда номер 70 отменила. ЗП пересчитала.
    В результате в документе Начисление зарплаты и взносов надбавка не формируется, но в расчете доплаты фигурирует новое значение надбавки. Скрин прилагаю.

    1. Приложение

      Здравствуйте!
      Предлагаю подойти с другой стороны. Создать документ Изменение плановых начислений от 01.01.2022 года. Выбрать одно сотрудника или нескольких, здесь на Ваше усмотрение. Нажимаем на кнопку «Начисления» выбираем «Удалить начисление у всех сотрудников». Затем выбираем надбавку за сложность и проводим документ. Скриншоты прикладываю.
      Может еще базу протестировать. Статью прикладываю: https://buhexpert8.ru/obuchenie-1s/administrirovanie-1s/testirovanie-i-ispravlenie-bazy-1s-8-3-kakie-galochki-stavit.html

  14. Спасибо, буду пробовать

    1. Жду от Вас результатов, самой ужасно интересно:)

  15. Добрый день! Пока результатов никаких, не разобралась почему у некоторых сотрудников сумма надбавки для расчета доплаты по командировке используется правильная, хотя тоже много раз надбавка менялась (скрин прилагаю). Буду набирать информацию по сотрудникам, у которых сумма надбавки неправильная, при расчете зарплаты за следующий месяц, может какая-то логика и проявится.

  16. Забыла добавить, что тестирование и исправление базы ничего не дало.

  17. Приложение

    Здравствуйте!
    Если перепровести документы «Назначения планового начисления» в котором нет даты окончания по данным универсального отчета. Изменения будут какие-то? Можно провести документ, нажать на кнопку «еще» и выбрать «Движение документа». Сразу посмотреть какие даты будут окончания действия надбавки.
    Обнулить совсем не получается?

  18. Здравствуйте!

    От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.

  19. Здравствуйте! Воспользовалась Вашими рекомендациями по перепроведению документов «Назначение планового начисления», но результата пока нет. Обращение закрывайте, а я буду набирать статистику и анализировать почему у кого-то из сотрудников такая проблема (она проявляется не у всех). Спасибо)

  20. Здравствуйте! Сожалею,что не смогла помочь в полной мере. Желаю, чтобы у Вас все получилось!

Комментарии закрыты