Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.32.66)
Добрый день. Просим помочь правильно настроить формулу в начислении «Доплата до среднего заработка на период больничного» для сотрудника Хабиров Р.Р. У сотрудника почасовая сдельно-премиальная оплата труда, по нашим ручным расчетам доплата должна быть в час 463,87руб., но программа почему то рассчитала за час по 35,52 руб. итого за 55 часов — 1953,79 руб.
Все комментарии (22)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
Благодарим вас за вопрос🌸 . Наш куратор подготовит ответ во вторник 20 мая. Если вопрос срочный, напишите об этом, и мы постараемся ответить быстрее.
Спасибо за взаимопонимание🙏
Добрый день! В данном случае необходимо в формулу начисления подставить показатели из расчета и посмотреть в какой момент в расчете возникает ошибка. Скриншоты высылаю.
Добрый день! Формулу проверили, перенастроили: макс(((СреднийЗаработокОбщий *НормаДнейЧасов)/ НормаДнейЧасов * ВремяВДняхЧасах)/ 3 * 2 — РасчетнаяБаза,0) теперь считает верно, но расчетную базу — больничный лист считает за 4 дня вместо 5 дней в период с 01 по 05 мая, видимо не учитывает праздник 1 мая, хотя учет времени выбрала : рабочее время и дополнительное — праздники. Как донастроить базу?
Добрый день! У показателя ВремяВДняхЧасах значение 4?
А в табеле какой вид времени установлен на эти 5 дней?
табель не заводили, больничный лист начислен за 5 дней, а в расчетную базу попадает только за 4 дня
Добрый день! Попробуйте на закладке «Расчетная база» установить переключатель «Базовый период» в значение «Фактический период действия».
переключение не помогло
работник работает по сменному графику и с 1 мая по 05 мая у него рабочие дни по графику
я уже переделала формулу на часы : макс(((СреднийЗаработокОбщий *НормаЧасов)/ НормаЧасов * ВремяВЧасах)/ 3 * 2 — РасчетнаяБаза,0), и тоже не помогает
Тут есть один нюанс, у нас больничный с 30.04.25. Т.е. переходящий на другой месяц. Уточните, пожалуйста, если для проверки период больничного указать с 01.05.25 по 06.05.25, программа доплату рассчитает верно?
больничный изменила с 01 по 05 мая, но расчет не изменился, в расчетную базу попадает только 4 дня
Добрый день! Уточните, пожалуйста, а если мы для проверки поставим переключатель в значение «Текущий месяц», мы в показателе «Расчетная база» на сумму больничного не выйдем.
Доброе утро! У нас и так текущий месяц выбран, но я уже пробовала менять всё на закладке «Расчетная база» ситуация не меняется.
Извините, но очень долго Вы решаете вопрос, обыграйте ситуацию на какой-то своей базе с нашей формулой за май 2025, и дайте конкретное решение, скоро выплата зарплаты, а мы не можем настроить начисление. Спасибо!
Добрый день! У Вас в настройках указано, что расчетная база берется за предыдущие месяцы:

В этом случае в расчет майский больничный не попадает.
Если я указываю текущий месяц:
То в расчет не попадает сумму за 30.04.25:

Получается нам нужно назначить дополнительную доплату:

Но тут есть один момент. В этом случае расчет может быть некорректный, т.к. мы сумму поделили на две.
Для корректного расчета нам нужно промежуточное начисление как здесь — Как в ЗУП 3 настроить расчет квартальной премии, зависящей от отработанного времени и коэффициента эффективности , начисленное как доход в натуральной форме и не облагаемое НДФЛ и страховыми взносами. Его мы добавим в расчетную базу.
Добрый день! Мы уже несколько раз с вами меняли настройки, сейчас выглядит вот так, но в расчетную базу попадает только 4 дня!
доплата установлена с 1 мая 2025г.
Добрый день! Всё верно, для расчета за 30.04.25 нужна вторая точно такая же доплата, отличающаяся настройкой:

Т.е. сотруднику с 1 мая нужно добавить две доплаты, тогда переходящие на другой месяц суммы тоже попадут в расчет.
Единственная проблема — это формула расчета. Подойдет ли вариант расчета с разбивкой?
Обычно из-за того, что вариант расчета с разбивкой на два начисления считается не так как ожидается, приходится для расчета использовать промежуточное начисление — Как в ЗУП 3 настроить расчет квартальной премии, зависящей от отработанного времени и коэффициента эффективности
Добрый день! Больничный лист (продление) с 30.04 по 05.05. 6 дней, доплата установлена с 1 мая и оплатить доплату мы должны за 5 дней, в расчетную базу попадает 4 дня и при чём здесь 1 день апреля?
Добрый день! Проверила различные варианты на демобазе, у меня считает верно, но есть нюансы.



Сначала рассмотрим мой пример.
Провожу больничный:
Проверяю настройку начисления:
Рассчитываю доплату:
Получается 5* 1 369,86= 6 849,3.

Но у меня оплата пособия идет 100%, до предельной величины, т.к. стаж у сотрудника больше 8 лет.
В следующем сообщении рассмотрим наш расчет.
Проверяем аналогичные данные в нашем расчете. Скриншоты прилагаю.
Средний заработок 1 079,96.
Но у нас стаж 5 лет, значит в оплату пойдет 80% пособия.
1 079,96*5*80% = 4 319,84.
На скриншоте полностью не видно, но похоже, что со второй настройкой получается именно такая сумма 4 319,84.