Добрый день.
Компания производит доплату до оклада за время болезни сотрудников (разница между причитающимся окладом и начисленной суммой пособия по болезни).
Доплата проводится документом «Назначение планового начисления».
В июне больничный лист приходился на даты 17.06-24.06.
Пособие и доплата рассчитаны корректно.
Следующий б/л приходился на даты 25.06-29.07.
Б/л был рассчитан корректно: за 5 р/дн в июне и 21 р/дн в июле.
Доплата до оклада рассчитана только за 21 р/дн в июле.
Как правильно заполнить документ «Назначение планового начисления», когда б/л начинается в одном месяце (начисления по которому уже проведены) и заканчивается в следующем?
Все комментарии (10)
Комментарии закрыты.
Добрый вечер!
Какой хороший вопрос!
Промучалась с ним долго)
Корректно отрабатывает, если второе плановое разбить на два документа
То есть первое плановое с 25 июня по 30 июня
И второе с 01 июля по 29 июля
У меня у сотрудника оклад 40 000, добавила скрины расчетных листков и сумм за счет фсс
Если сложим суммы за счет фсс 4027,40+2416,44+23358,42=29 802,76
По расчетным листкам сотруднику начислено за 2 месяца 50 197,24
50197,24+29802,76=80 000
Наш оклад за 2 месяца
Если что то будет не получаться, добавьте скрины ваших расчетов, будем разбираться вместе
Сейчас попробовала вернуться к одному документу, программа тоже отработала верно.
Давайте тогда все таки проверять на ваших цифрах расчет
Юлия, добрый день.
Прикладываю расчетный листок за июнь-июль
а также документы за июль : расчет б/л и назначение планового начисления.
Наталья, добрый день!
Давайте попробуем вместе разобраться.
Воспроизвела на ваших цифрах, у вас почему то не хватает доначисления за кусочек с 25 июня по 30 июня.
Не могли случайно где ни будь удалить Перерасчеты? Программа могла досчитать в любом документе или отпуск или неявка.
То есть у нас оклад 150 360 за июнь и за июль 137285,22 ( так как 2 дня пока неявки)
Считаем, что нам посчитала программа июнь оклад и доплата 84 343,03
Больничный 34 362,24
Июль больничный 150 334,8
доплата на вкладке начисления 12 722,10 и на закладке доначисления 5 883,06
Считаем 150360+137285,22=287 645,22 — то чтобы получил сотрудник если бы не болел
287 645,22-12722,10(доплата июль)-5883,06(доплата кусочка июня) -34362,24(бл июнь) -13 119,87(доплата июнь)-71 223,16(оклад июнь)-150334,8(больничный июнь-июль)=0
Юлия, добрый день.
Все верно, доплату за июнь 5 883,12 программа не считает.
Больничный лист за период 25.06-29.07. рассчитывается в июле.
Вы предлагаете вручную в документе Начисление з/пл и взносов за июль во вкладке Перерасчеты ввести сумму доплаты за июнь 5 883,12?
Юля, спасибо.
провела перерасчет, доплата начислена.
В связи с больничными еще один вопрос.
При продлении б/л нужно ли каждый раз заводить новый документ «Отсутствие (б/л еще не закрыт)», т.е. на каждую строчку б/л отдельный документ?
Или достаточно править дату в первоначальном документе?
Здорово, что все получилось!
Если мы говорим про отсутствие в пределах месяца, то на практике правят текущий.
Если уже речь про следующий месяц, то лучше создать отдельный. То есть например отсутствие с 16 по 20 июля, продлили до 29, это все можно в текущем документе, а вот следующее продление до 5 августа, лучше внести в текущем до 31 июля, и создать уже на август новое.
Спасибо.