Добрый день,
К сожалению, только 28.01.2026 посмотрели семинар Анны Замула и узнали, что по сотрудникам РК/СН надо разбивать доходы на РК и СН. В текущем месяце два сотрудника ушли в отпуск. Выплата проведена 22.01.2026. Подскажите пожалуйста, как правильно теперь в программе внести исправления в документ отпуск по сотрудникам? Как я понимаю, нам еще надо уведомление по НДФЛ пересдать за период с 01.01.2026-22.01.2026, т.к. сумма налога отобразилась, как по обычным сотрудникам с 13%
В авансе начисления, как я понимаю правильно разбиваются (скриншот прилагаю). В текущем месяце еще у одного сотрудника должно быть начисления материальной помощи при рождения ребенка. По ней то же должны быть выделена доля РК и СН?
Макс
ВКонтакте
Здравствуйте! Мы получили Ваш вопрос! Куратор займется подготовкой ответа для Вас в понедельник. Если вопрос срочный и не терпит отлагательства, напишите об этом в комментарии. В этом случае постараемся ответить оперативно!
Добрый день, Юлия
Можно ответить завтра.
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, о каком семинаре идет речь. У нам нет такого лектора. Вы работаете в программе ЗУП? Чтобы сделать перерасчеты, важно убедиться что у вас достаточный релиз программы. Учтоните, пожалуйста, какой у Вас релиз. Прикладываю ссылку на публикацию: В 2026 году снова выделяем доли РК и СН – что будет в ЗУП 3.1 . Обратите, пожалуйста, внимание на Изменение 3.
Добрый день, Мила
Прошу прощения. Семинар Елены Гряниной. Это менеджер Анна Замула
Отлично! С этим разобрались 🌸
Какой у Вас релиз программы? Обратите. пожалуйста, внимание на статью, ссылку которую я приложила.
Добрый день, Мила
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.36.45) ПРОФ.
Добрый день, Мила
Посмотрела инструкцию разбила начисления отпуск: на три Отпуск основной (доля РК), Отпуск основной (доля CН), Отпуск основной.
Только не со всем поняла, правильно я понимаю, что по обычным сотрудникам без РК и СН программа будет руководства формулой основного отпуска (Случай 6)?:
Формула для основного начисления Отпуск основной после выделения доли РК:
?((СреднийЗаработокИндексируемый * КоэффициентИндексацииСреднегоЗаработка + СреднийЗаработокНеиндексируемый) * КалендарныеДниМесяцаБезПраздников > УчитыватьМРОТ * МРОТ * ДоляНеполногоРабочегоВремени * Макс(РайонныйКоэффициент, 1), ((СреднийЗаработокИндексируемый * КоэффициентИндексацииСреднегоЗаработка + СреднийЗаработокНеиндексируемый) — (СреднийЗаработокИндексируемыйРК * КоэффициентИндексацииСреднегоЗаработка + СреднийЗаработокНеиндексируемыйРК))* КалендарныеДниМесяцаБезПраздников, УчитыватьМРОТ * МРОТ*ДоляНеполногоРабочегоВремени) / КалендарныеДниМесяцаБезПраздников * КоличествоДнейОтпуска
Для сотрудников, у которых нет РК и СН не будет происходить выделение долей РК и СН. То есть сумма по начислениями Отпуск доля РК и Отпуск доля СН будут пустыми, равны 0.
Случай 6, это когда Выделяем только РК и есть неполная ставка, у сотрудников нет СН. Может быть у Вас случай 3?
На всякий случай прикладываю ссылку на публикацию: Эталонные формулы оплат по среднему заработку в ЗУП 3.1 .
Добрый день, Мила
Просто видеоинструкции, которую вы направили в самом начале лектор ссылается на Случай 6. Я может неправильно поняла.
Добрый вечер, Мила
Честно говоря я со всем не поняла, я использовала помощник, как показана по инструкциям, но формула которая была сделана программа по РК/СН /основному отпуску вообще не соответствует случаю 3. Получается проще было сделать, вручную все. Основная часть сотрудников работают без РК/СН, всего 4 человека работают с выделением доли.
1 этап Получается сейчас, мы должны вести начисления:
1. Формула для всех сотрудников по начислениям основного отпуска по Случаю 3;
2. Формула начисления Отпуск основной (доля РК) по Случаю 3;
3. Формула начисления Отпуск основной (доля СН) по Случаю 3;
2 этап. Отпуска Январские за 2026, по сотрудникам РК и СН перезаполнить или все отпуска надо перезаполнить с РК/СН и без РК/СН?
Если у Вас в организации есть РК и СН, и нет сотрудников с неполной ставкой — тогда работаем с формулами Случай 3. Но если есть хоть один сотрудник с неполной ставкой, или такого сотрудника могут принять на работу, то лучше использовать случай 4.
Для тех сотрудников, у которых нет РК и СН, начисления будут использоваться теже, что и для сотрудников с РК и СН. Но если у сотрудника нет РК и СН, то начисления Отпуск доля РК и Отпуск доля СН будут пустыми. Рассчитываться не будут.
Порядок действий:
— в созданных начислениях меняем формулы, согласно тому случаю, который выбран.
— перезаполнить обязательно нужно отпуска тех сотрудников, у которых есть РК и СН.
— в новых документах Отпуск программа сама будет уже выбирать новые начисления, пользователю не нужно будет каждый раз перевыбирать его.
Добрый день, Мила
Да, сейчас буду делать по случаю 4, потому что у нас есть сотрудники работающую на неполную ставку.
Пожалуйста! Напишите, если что-то не будет получаться ❤️
Добрый день, Мила
Когда добавляла формулы по трем начислениям, внизу где показатель «Районный коэффициент» / Назначения «Не изменять»/Отмена начислений «Не изменять» , удалить он не дает. Выбрать в Графе другой показатель то же.В Графе Назначения/Отмена начислений дает выбрать Не изменять /Завершить. Что должно быть?
Для начисления отпуск основной и доля РК -все верно. Настройки менять не нужно. Рекомендую проверить формулу Отпуск доля СН. Там не должно быть настройки РК
Добрый день, Мила
Это странно, но программа в Начислении «Отпуск (доля СН)» не дает удалить/очистить эту часть таблицы.
Добрый день,
При вводе формулы, программа сама добавляют нижнюю часть таблицы с Районным коэффициентом
Такое ощущение, что в начисление доля СН указываем формулу для Доли РК. Предлагаю исключить в этом ошибку
Добрый день, Мила
Это в эталонных формулах в Случай 4. Скриншот во вложении. Просто вручную поправить и указать вместо Районного коэффициента, Северную надбавку?
Все у Вас хорошо! Это я перепутала случаи. Прошу прощения🌸🙏. Формулы оставляем как есть у Вас. Пробуем начислять отпуск.
Добрый день, Мила
Все получилось, начисления разбились. Но, у меня проблем с НДФЛ. Выплата отпускных была 22.01.2026. Сумма НДФЛ в документе Отпуска было удержана 13 % без учета вычетов на детей. Заявления оба сотрудника на вычет принесли 24.01.2026. А, по одному из сотрудников 29.01.2026 родилась дочь. Первоначально был предоставлен вычет на одного 24.01.2026, а теперь стало двое. Надо внести еще второго ребенка. Как теперь поступить и последовательно поправить в программе, посоветуйте:
Я понимаю, мне надо пересдать уведомление НДФЛ за 01.01.26-22.01.2026
Отлично! Рада, что с долями все получилось. Отпускные не будем трогать. Вносим изменение на вычеты и при следующем расчете вычеты будут предоставлены. Прикладываю ссылку на публикацию: Как в ЗУП 3.1 ввести заявление на вычет, второй ребенок родился в середине года? . Если не получится разобраться, прошу задать отдельный, новый вопрос. Чтобы мы не запутались 🙏❤️
Добрый день, Мила
По вычету отдельный вопрос напишу. Согласна. По отпускам поняла, а уведомление не надо пересдавать за период 01.01.26-22.01? НДФЛ с отпускных же должен быть по» + «КБК 18210102210011000110, т.е. сумма НДФЛ должна уйти с» — » КБК 18210102010011000110.
Да, верно! После перерасчета отпусков нужно сделать переброску по КБК удержанного ндфл. Прикладываю ссылку на публикацию: Пересортица в удержанном НДФЛ по КБК — что делать в ЗУП 3.1 . Обратите, пожалуйста, внимание на Пример 1. Может быть нам исправить все в ближайшей ведомости? Такой вариант тоже может быть
Добрый день, Мила
Ближайшая выплата у нас 10.02.2026( ЗП за Январь 2026). Я вижу, что программа в ведомость добавила НДФЛ «РК и СН» по документу отпуск по сотрудникам. Программа свернула НДФЛ по основным начислениям 13%, но я не могу понять как он ее свернул. Но, если анализировать Подробный отчет НДФЛ и Сводный отчет 2 НДФЛ исчислен/удержан верно налог.
Все хорошо в учете. Так как все произошло в рамках одного квартала -можно ничего не исправлять. Программа переопределила дату получения дохода и ндфл по отпуску: перенесла из января в февраль.
Добрый день, Мила
Но, нам разве не надо пересдать Уведомление по НДФЛ за период с 01.01.2026-22.01.2026? НДФЛ с отпускных же должен быть по» + «КБК 18210102210011000110, т.е. сумма НДФЛ должна уйти с» — » КБК 18210102010011000110. Подскажите пожалуйста, как это сделать?
Можно не пересдавать, так как у нас все выровнялось по итогу за 2 месяца. Если смотреть сотрудника Г, но меня смущает, что там указано наименование файла до исправления. Приложите для анализа отчет Подробный анализ ндфл по сотруднику стандартный, у вас донастроенная версия отчета
Добрый день, Мила
Во вложении отчет стандартный по сотруднику Г.
Спасибо большое за отчет. Теперь я точно перепроверила уже и программу и себя. Корректировку выплаты можно не подавать. Что получилось:
— в ведомости от 22.01.2026 ндфл попал по основной налоговой базе
— а в ведомости от 10.02.2026 уже скорректировалась сумму
Все хорошо!