Добрый день!
Зуп 3.1.17.138
Ежемесячная премия, расчитывается процентом за прошлый месяц. Соответенно если месяц начилсения ноябрь, то период по итогам работы за который начисляется премия-октябрь. Настройки начисления таковы что при расчете СН и РК сам расчет идет в документе «Премия». Возникла проблема с уволенными сотрдниками. Например сотрудника уволили в октябре, а в ноябре ему считают прмию- так вот в ноябрьском документе СН и РК не расчитываются. Возможно потому что сотруднику уже в ноябре не работает? Можно заставить документ «Премия» расчитывать СН и РК уволенным?
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Понятно что в октябре , начиная со следующей даты после увольнения у него прекращается право на СН и РК. Но это же не правильно не накрутить на сумму премии РК и СН, даже после увольнения, потому что мы же оплачиваем за период работы, пусть в следующем месяце, а иногда и через несколько месяцев. Может быть подскажите как сделать так чтобы программа автоматом считала в случае с уоленными РК и СН или это только доработка?
Здравствуйте! По данному вопросу можно посмотреть публикацию — Как начислить районный коэффициент и северную надбавку по уволенному сотруднику?
Здравствуйте!
От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех дней. После этого обращение будет закрыто.