Договор ГПХ

Вопрос задал Геннадий С.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день, версия программы 3.1.9 КОРП.В марте сотруднику по договору ГПХ были ошибочно проведены 2 акта и начислена двойная зарплата. Как правильно сделать корректировку начислений за март в июне.Ввод перерасчета в мае не повлиял на начисление, сумма излишне начисленная не сторнировалась

Все комментарии (16)

  1. Здравствуйте! К сожалению, никакой типовой возможности пересчитать начисление по договору ГПХ не реализовано.
    Уточните, у этого договорника еще будет начисления по договору и есть ли они в Июне? Излишне начисленную сумму он вернет или она пойдет в зачет будущих начислений по договору?

  2. Добрый день, да у этого сотрудника был закрыт акт выполненных работ за май на 18000, но выплатили мы ему 6000 руб, за минусом переплаты в марте,и так как не сделана корректировка начислений за март , долг за предприятием 12000. а с 1 июня сотрудник принят в штат.При выгрузке зп за май в программу7,7 осталось кредитовое сальдо по данному сотруднику.не находим вариантов исправления

    1. Добрый день! Уточните, пожалуйста, получается, что в ЗУП сальдо по нему нет? Только в бухгалтерской программе?

  3. Добрый день. в зуп так же долг за предприятием

    1. Добрый день! Поняла. Сейчас надо сделать начисление «с минусом».
      Для этого можно создать еще один акт выполненных работ в июне на  0 руб., в документе Начисление зарплаты или Начисление по договорам скорректировать сумму а отрицательную (можно и в самом Акте отразить отрицательную сумму, но в Начисление она все равно не подтягивается, потребуется скорректировать сумму вручную). После этого перерассчитаются НДФЛ и взносы. 
      Я не случайно спросила, будет ли еще начисления в текущем и будущих периодах. Это важно, потому что повлияет на учет взносов и НДФЛ. Если начислений не будет, то взносы должны «лечь» в тот период, в котором было исходное начисление, и нужно будет сдать корректирующие отчеты. Есть еще возможность отразить перерасчет Маем, чтобы не подавать корректировки? Если да, то вводите документ Маем.
      Для целей НДФЛ: мы же удержали с сотрудника НДФЛ с тех излишне исчисленных сумм, показали его в отчетности и перечислили в бюджет. Теперь мы должны зачесть или вернуть эти суммы. В Мае при выплате Вы учти переплату. А что у нас с НДФЛ? Из-за него в такой ситуации часто возникает пересортица.

      Предлагаю начать: сформируйте отрицательное начисление. После этого покажите мне расчетный листок и справку 2-НДФЛ по сотруднику.
      Если что-то не понятно — спрашивайте!

  4. Добрый день, отрицательное начисление сформировала за текущий месяц июнь, но не получилось по договору ГПХ, так как сотрудник с 1.06.2019 принят в штат, а обычное начисление зарплаты и взносов, расч.лист прилагаю, а вот со справкой 2 ндфл не пойму пока, работа по договорам в справке отражается месяцем позже и не видно корректировки по ндфл

    1. Здравствуйте! У Вас сторно прошло по Оплате по окладу, это не верно, должно по договору на вкладке Договоры. Покажите вкладки Начисления зарплтаты и взносов : Начисления и Договоры. Вы ввели Акт, как я писала?

  5. Добрый день, ввела 0-вой акт, заполнила отрицательную вкладку договора в начислении.ндфл скорректирован ,это видно в регистре , а вот взносы в начислении пересчитались, но это не отразилось в карточке взносов, вероятно отразиться когда будет общее начисление за июнь, как штатному сотруднику?

    1. Здравствуйте! Прошу прощения за долгое ожидание ответа!
      Да, Вы правильно ввели отрицательное начисление.
      Ожидается, что отрицательные суммы взносов, как и отрицательный НДФЛ, рассчитаются в документе, которым введен акт. Но да, они все равно должны учесться при расчете основного сотрудника. Сейчас нужно рассчитать зарплату основного сотрудника, можно в этом же документе. После этого снова сформируйте расчетный листок и реестры.

    1. Добрый день! Все получилось?

Комментарии закрыты.