Добрый день! Сотрудник ушёл в отпуск с 16-20 марта и с 23-27 марта. Выплаты по отпуску были произведены. С 23-27 сотрудник был отозван из отпуска, с 16-20 марта был принесён больничный. Каким образом отразить это в ЗУП? И как правильно заполнить 6-ндфл в данном случае ( выплаты были, ндфл уплачен, а отпуска по сути -нет).
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Больничный во время отпуска и отзыв из отпуска
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отзыв из отпуска Добрый день. Сотрудник ушёл в отпуск с 6 по 20 марта. Выплачены были отпускные 02.03.23г. На тот момент ЗП за…
- Начисление страховых взносов на выплаты сотрудника, начисленные до даты смерти Добрый день! У нас сотрудник умер во время отпуска, 29 марта. До этого ему был выплачен аванс 15 марта и…
- НДФЛ при перерасчете отпуска. Корректировка НДФЛ Платформа 8.3.24.1368 ЗУП проф 3.1.27.152 Добрый день. У сотрудника был начислен отпуск (документ от 17.10.23) и выплачен (27.10.23). 15.11.23 был…
- Перерасчеты отпуска в ЗУП и НДФЛ Добрый день. ЗУП 3.1.8.216 Сотрудник уходит в отпуск с 01.03 по 15.03, дата выплаты дохода 28.02. Выплачен отпуск тоже 28.02.…
Статьи по этой теме
- Перенос отпуска из-за больничного - как отменить отпуск до его начала в ЗУП 3.1 Рассмотрим, как оформить в ЗУП 3.1 отмену отпуска до его начала, если сотрудник заболел перед отпуском. Как отменить отпуск Согласно…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – если при продлении отпуска уменьшается средний заработок, перерасчет отпускных неправильно отражается в учете НДФЛ В ЗУП 3.1 есть ошибка – если отпуск продлевается из-за больничного и средний заработок уменьшается, часть отпуска, переходящая на следующий…
- Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении в ЗУП 3.1, если в 2025 году отпускные начисляли с долями РК СН Если отпуск первоначально был начислен с долями РК СН, то и при увольнении удержание за неотработанные дни отпуска рассчитаются с…
- Отзыв из отпуска в ЗУП 3.1 Нормативное регулирование Общий порядок отзыва из отпуска прописан в ст. 125 ТК РФ. Основные нюансы: Отзыв из отпуска возможен только…
Здравствуйте!
Считаю, что в Вашем случае следует ввести документы «Сторнирование» на обе части отпуска, которые не состоялись. А затем ввести Больничный лист, в котором произойдет расчет пособия. При расчете пособия уже не будет ничего сторнироваться.
В разделе 2 6-НДФЛ выплаты отпускных будут отражаться по-прежнему, ведь мы уже фактически удержали с сотрудника этот НДФЛ. А вот из раздела 1 суммы уйдут, после сторнирования. Сумма пособия будет выделена в разделе 2 6-НДФЛ отдельным блоком строк. То, как будет учитываться НДФЛ сильно зависит от версии ЗУП. В актуальных версиях, отрицательная сумма НДФЛ со сторнированных отпускных будет исчислена при расчете зарплаты. При этом должна появиться Корректировка выплаты, «НДФЛ к зачету в счет будущих платежей», если в итоге сторнированные суммы не перекроются начислениями за текущий месяц.
Этот НДФЛ можно будет зачесть в дальнейшем или вернуть.П осмотрите отрывок семинара: [11.07.2019 запись] Отчетности за 1 полугодие 2019 г.: по НДФЛ и страховым взносам (Блок «Заполнение отчета 6-НДФЛ» Видео «Возврат излишне удержанного НДФЛ» и «Зачет излишне удержанного НДФЛ».
Вносить исправления будете еще мартом, или уже апрелем? Я рекомендую Вам сразу попробовать провести весь этот цикл, включя формирвание отчетности. И если возникнут вопросы или трудности в процессе, то пишите в комментариях.