добрый день, работаем в зуп корп.
сотрудник работает на постоянной ставке — позиция 1;
с 20.11.22 по 10.10.24 — временно переведен на позицию 2;
с 01.09.23 по 30.12.23 — временно переведен на позицию 3.
в анализе шр та текущую дату видим сотрудника на позиции 2 (свободно в тч временно ) и 3 (занято и в тч временно), а ожидаем на 1 и 3.
Подскажите по каким правилам в данном случае строится отчет?
Все комментарии (5)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
Смоделировала заполнение отчета в ЗУП КОРП 3.1.28.35
У меня отчет Анализ штатного расписания заполнился также, как у Вас.
Была зарегистрирована похожая ошибка, но для другого кадрового отчета:
Обратите внимание, что кроме заполнения отчета, важно, чтобы по окончании действия временных переводов сотрудник вернулся на основное место работы. Если кадровых переводов несколько и они пересекаются по времени, то нужно сделать специальную настройку.
Для этого в настройках Кадрового учета нужно поставить флажок: Поддерживать несколько временных кадровых изменений, совпадающих по периоду.
Если флажок не установить, то сотрудник по окончании срока действия временных кадровых переводов остается на должности, на которой числился в последнем периоде временного кадрового перевода и не возвращается на основное место работы.
Подробно об этом можно посмотреть в статье:
Пересечение временных кадровых переводов (ЗУП 3.1.14)
Здравствуйте!
От Вас не поступило ответа. По истечении отведенного времени, если от Вас не поступает сообщений вопрос закрывается. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в Комментариях в течение трех рабочих дней после того, как вопрос перешел в статус «На закрытие». После этого обращение будет закрыто.
Вопрос не решен, проверяем
Здравствуйте!
Хорошо, вопрос будет в работе.
Здравствуйте!
Уточните пожалуйста, от Вас не поступило сообщений вопрос решен или еще нет?
Если нужно оставить вопрос в работе, то переведу вопрос в статус Глубокая проработка.