Здравствуйте ! Сотрудник был уволен 17.11.20 . В документе увольнения ему был начислена сумма по окладу и компенсация отпуска . Выплата была произведена 08.12.20 . В 6-НДФЛ дата получения дохода для суммы по окладу ставит дату увольнения 17.11.20 . А вот для компенсации отпуска дата получения дохода — 08.12.20 . Это правильно ?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте! Согласно п. 2 ст. 223 НК РФ:
«В случае прекращения трудовых отношений до истечения календарного месяца датой фактического получения налогоплательщиком дохода в виде оплаты труда считается последний день работы, за который ему был начислен доход.»
Т.к. компенсация неиспользованного отпуска не относится к категории доходов «оплата труда», значит дата получения дохода у неё — дата выплаты.
Соответственно, в программе расчет верный.
Спасибо